[原创]管理中的几招太极推手
<p>管理中的几招太极推手</p><p>1、利用组织机构的管理官僚流程,阻档工作进程。</p><p>2、利用组织结构的分工职责的差异化,阻档工作业务的流入。</p><p>3、利用上级领导层的分工来阻止工作的异化。</p><p>4、任何业务不要马上答复,快的并不是最好的。</p><p>呵,暂时只想到这些,诸位有补充的可以写下来。</p> 推啥? 从不推手。 <p>阁下推手之目的何在呢,健身\治病仰或仅仅是消遣,哈哈</p><p></p> <p>管理---是有问题才去管,</p><p>若是要太极,岂不是问题复杂化;</p><p></p> <p>当你的职位上一个层次时,会发现太极推手中含着多少精义.</p><p>难得糊涂与糊涂难得的真义是在工作三年以后才可能真正明白.</p>
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