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同事小于很会处理关系深得领导看重,从这件小事就能看出来

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发表于 2017-4-30 08:57:45 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
中国古代拿铜钱作为货币,其实就是告诉我们一个做人的道理,就是做外圆内方。方意味着正直有原则,圆意味着随机应变,审时度势。今天,我们就说一下这个圆。
    圆,作为客观存在,自然有其合理性。譬如说,车轮是圆的便于前进;星体是圆的,便于运动。一个“外圆”的人,也就是在需要的时候讲究变通灵活的人,其人际交往的回旋余地大,各方面成功的可能性就大,因为“外圆”能缓解人际摩擦,能协调人际关系,有利建成和谐氛围,有益构筑绿色空间。
如果这么讲不够清楚,咱们就拿职场上的一个案例来说。中午休息时候,小林伏在座位上闭目养神。小于拿着资料向小张讨教问题,小张不厌其烦地说:“去问小林,他比我更懂!”小林假装睡着不加理睬。小于对小张说:“人家小林这几天也够累的,还是让他休息一会儿吧。”
    小林听罢,忙起身愧疚地说:“没关系!有问题我们一起研究。”
    从这短短的两句话看来,小于非常懂得交际之道。在这个事例上,“外圆”就是小于的交际之道。在当时,如果小于愤愤而去,其行为虽无可非议,但却有可能造成与小张之间的紧张关系,于事无补,而且还无法得到小林的帮助,岂不是“一举两失”?为人处世,如果内外都很方正,俨然一君子,其品德固然可赞,但会多遇坎坷,多遭风霜。
我们国家的前总理温家宝曾经勉励我们要仰望星空脚踏实地。脚踏实地就要审时度势,采用最合适的方式把事情做好。就像故事中的小于一样,善用圆的策略,促进同事协同把事情做好。
那么问题来了,你心中的圆又是怎样的?
我是架构师米洛,技术部门经理,微信公众号jgsmelo,解密求职加薪升职秘诀,助你实现财富自由。本文为架构师米洛原创!转载请注明出处!

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