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[原创] 我理解的人事

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发表于 2007-9-30 10:14:12 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

人事就是人和事

每个人有很多事, 一般顺序是:

自己的事, 包括心情,身体,财富

家里的事,包括老婆,孩子, 男朋友,女朋友,父母

朋友的事,下班后的安排,

同事的事,彼此的关系,工作的感觉

团队的事,融入与协调

公司的事,随大流,

客户的事,经理的事

人事经理的职责应该就是协调这些事的先后顺序, 尤其是保证上班的时候大家只想团队的事和公司的事, 千万要注意员工对客户的事的重视, 没有了客户, 大家都可以回家做事了。

个人偏见

 

该贴来自群组:人力资源&管理这点事儿

沙发
发表于 2007-9-30 15:30:58 | 只看该作者

严重同意你的大部分观点。

只是在“尤其是保证上班的时候大家只想团队的事和公司的事”这一句上有点不同。做得好的人事是追求“大家将团队事和公司事当自己的和家里的事一样对待”。

板凳
 楼主| 发表于 2007-9-30 15:42:32 | 只看该作者

有时候家里的事做的不如公司的事, 因为每个人在家里的习惯不一样, 家跟猪窝似的, 可能在公司穿的很整洁,

家里脾气很坏的人, 可是在公司也许是个老好人。

不知道说的对不对, 请批评指正

4
发表于 2007-10-2 14:49:50 | 只看该作者
跟猪窝似的, 可能在公司穿的很整洁,

家里脾气很坏的人, 可是在公司也许是个老好人。这样的人可能会有,但应该没有几个!

5
 楼主| 发表于 2007-10-2 16:24:00 | 只看该作者

其实家是大家放松的地方, 公司需要一定的紧张和团结

个人意见, 家是家, 公司是公司, 需要保持不同的心态.  一家人是可以很随便的,公司有时候需要严肃的纪律.

个人偏见,

6
发表于 2007-10-5 19:46:39 | 只看该作者
我:喜怒哀乐,通通都有,但乐占得比较多~~[em01]
7
 楼主| 发表于 2007-10-5 21:25:53 | 只看该作者
好习惯
8
发表于 2007-10-7 15:47:20 | 只看该作者
沟通,协调,乐此不疲并从中获得快乐!!!
9
 楼主| 发表于 2007-10-7 17:14:34 | 只看该作者

心态不错

10
发表于 2007-10-9 10:10:21 | 只看该作者
如果就拿人事来做理解,我想你说的那么多就差不多概括了,但是人力资源就不是那样了!

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