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[人力资源] [绩效管理]酒店绩效考核手册

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电梯直达

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发表于 2007-5-14 13:13:16 | 只看该作者回帖奖励

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沙发

发表于 2007-5-14 19:43:43 | 只看该作者

谢谢

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板凳

发表于 2007-7-14 09:29:11 | 只看该作者

谢谢很好

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4楼

发表于 2007-7-14 10:40:29 | 只看该作者

谢谢分享

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5楼

发表于 2007-7-14 13:34:31 | 只看该作者

有参考价值好好学习谢谢楼主

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6楼

发表于 2007-12-18 17:01:02 | 只看该作者

考核方法的一种。部门的核心价值各有不同，这是考核内容与指标设置的前提。

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7楼

发表于 2007-12-21 09:20:39 | 只看该作者

谢谢分享

[em02]

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8楼

发表于 2008-12-15 14:41:39 | 只看该作者

谢谢分享，谢谢   

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9楼

发表于 2009-2-15 14:10:21 | 只看该作者

很不错哦[em07]

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10楼

发表于 2009-2-18 22:58:45 | 只看该作者

谢谢分享

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