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【原创】Hr,实战博弈之责任篇

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发表于 2012-5-7 15:31:46 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
本帖最后由 sliverwolf 于 2012-5-7 15:32 编辑

    职场是权力和责任的混合,是组织结构和人际关系的组合体,每个职业人士都在职场中,所有人士的共同作用构成了职场这个大环境。每个区域、每个公司都有自身的特色,身为职业人士需要了解职场同质的同时,也要了解所在具体环境的异质,在与环境的协调中积极作为,履行好自身的职责,完成好自身的工作职责,以对职业的忠诚换取职业生涯的收获。身为职场中人,笔者对于责任问题进行了思考,以下感悟与大家分享:
     1.那些看似不应该由你担当的职责
    每个人都希望自己的职责明确、分工清晰,但是管理层级越高,工作内容就越宽泛,虽然也会规定具体的工作范围,但是也需要管理者能够创造性地进行工作、履行职责。在进行职责分配的时候总会有一些分配得比较含糊的地方,或许是分工时不细致的缘故,或者又是故意为之,当遇到这种情况时你又当如何?工作职责既明确也宽泛,不过在职场中首先需要完成规定的那些工作任务和工作内容,因为这是你的本职工作,也是整个组织要求你必须完成的事务这,也是你绝对不可推卸的职责。但是对于这些工作职责以外的公共职责呢?这些职责上级并没有进行明确地分配,或者是上级的疏漏,或者是上级要进行考察的缘故,对于对于这些职责你不能画地为牢,而是应该比较积极主动地去涉入这些公共职责。你的这些积极态度,或者因为上级失明的缘故根本看不到,但是职场上耳聪目明不知有几,这也是你塑造个人形象的机会,当然你可能不是有意为之,而只是发自内心的工作冲动,顺手完成了你额定工作以外的工作,或许你的报酬并没有就此而增加,但是要记住,这是为你在职场上加分的时刻。因此一定不要忽视这些看似不应该由你完成的责任。
     2.你的职场影响力缘何而来?
    或许你只是一个员工,或许你只是一个下级管理者,但是你有没有想过成为明星员工,成为一个优秀的管理者呢?这时你需要打造自己的职场影响力,获取别人的信赖,得到别人的信服,在自身的不知不觉中已经有了一批跟随者。如何打造自身的职场影响力?除了上级本身对你的信赖和欣赏之外,你必须能够很好地完成自身的工作职责,你完成工作的能力,对于工作的创造性,都会让你在一些普普通通的工作岗位中脱颖而出。在给予别人帮助时,如果能够进行换位思考,履行那些额外的职责,给别人提出一些崭新的可行的建议,这样无疑会增加你在别人心中的分量。职场影响力的获取是需要首先付出的,如果没有平时的积累,是不能获取别人的信任的,更遑论影响别人?当然人际关系也很重要,但是如果不能给予别人可行性的建议和实质性的帮助,只是嘻嘻哈哈地以狐朋狗友论交,那些理性和现实的人们是不会真正信服你的。
     3.这世界本身就很不公平
    在一般管理原则中要求权力和责任是对等的,但是现实中却很难真正实现这个原则,因为现实的权力和职责更多地是不对等,这也是职场的丑陋现象之一。当权力大于责任时,那些掌握权力的人可以以此来推卸责任,而自己却可以优哉游哉地享受权力带来的快感,这种权力大于职责的情况也是腐败的来源。因为对于其本身应该履行的那些职责给予了太多的权力。那些多余的权力会做些什么呢?这些权力会带来职场上的混乱和无序,闲的闲死,累的累死,这就是职场上的真实写照,原因就在于权力和职责的不对等。一些人背负了太多的职责,然而却只拥有不匹配的权利,一天到晚手忙脚乱,还要在别人的斥责声中小心回话,轻浮的上浮,沉重的沉没,于是一些很有能力的人被埋没、被潜规则了。每个人都在寻找着公平,如果存在事实上的不公平,那么这些人还会一直容许这种情况存在吗?在反映和反抗无果的情况下,很多人不得不选择了离开,这些人也是职场上真正做事的人,然而也只有这些人有一天离开之后,那些人才会发现这些人的重要性,然而这时候已经是覆水难收了。
     4.谨守职业本分,做职业的忠诚卫士
    “几度风雨几度春秋,风霜雪雨搏激流”,这句歌词也说明了职场的真实状况,然而出于职业的本能,不管是平凡还是优秀,都需要做好自己的工作,履行好自己的职责。或许你不善于钻营,或许你没有夺目的才华,但是你依然拥有自己,做好自己的那些事情,坚守自己的职责,即使是一件十分不起眼的工作,如果用心去做也会作出成就。或许没有那些全面的能力在多个方面开花,但是只要能够专注,能够恒一,同样可以做到优秀。许多人生来没有权力,许多人一生中所要付出的要比可以享受的多得多,然而只要努力,认真地履行自己的忠诚使命,在执着中同样可以成为英雄。平凡而普通的家庭,平平淡淡的关系网络,这是大多数人共同的资源,历经职场沧桑,对于多数人而言也只有尽职尽责这一途径才能让自己变得耀眼一些。每个人都有自己的生存之道,如果有优势、有特长就发挥优势、发挥特长,如果没有,那么只有谨守职业本分才是最明智的选择,因为这也是大多数人唯一可以采用的优势和特长了。
    职场上你是不是属于平凡的大多数?还在为自身的境遇而感到愤愤不平的人们,你是否还在怀着侥幸?有些人善于投机、善于钻营,然而对于那些职场上很本分的人们也只有埋头苦干一途了。每个公司都存在事实上的权利网和关系网,在公司政治中沉浮,然而也唯有自己,唯有自己的那些工作职责才是最真实的,或许自身远离那些网络,或许那些网络让自己不断地沦丧,然而也只有这些工作职责才是自己最可依赖也是最后坚守的阵地。
                                               沐易于2009年12月16日
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发表于 2012-5-8 16:00:43 | 只看该作者
职场还真的是。。。让人纠心。。。。
板凳
发表于 2012-5-7 18:50:30 | 只看该作者
实战博弈系列  确实是值得我们看的  但是目前我还只看了一点点。
沙发
 楼主| 发表于 2012-5-7 15:33:43 | 只看该作者
《Hr,实战博弈系列》第31篇。

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