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咨询公司,一将难求

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发表于 2011-6-6 20:12:38 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
如题。
是吧?


该贴已经同步到 执卓的微博
23
发表于 2011-12-4 16:44:54 | 只看该作者
多大的咨询公司缺人?什么样的咨询公司缺将?
22
发表于 2011-12-1 15:52:47 | 只看该作者
有学医的这方面人才吗?推荐一下吧,跪求
21
发表于 2011-11-28 10:40:48 | 只看该作者
咨询公司目前到处都是缺人啊,我公司就不停地招
20
发表于 2011-11-26 15:00:39 | 只看该作者
咨询公司,最重要的是要具备培养人才的能力。而不是挖人的势力。
19
发表于 2011-10-15 08:45:05 | 只看该作者
公司文化很重要
18
发表于 2011-10-2 12:36:28 | 只看该作者
咨询公司跟其他小的民营企业一样,面临着老板素质决定公司生长的快慢。即使有能力的人进入到一间咨询公司,但是老板不肯放权或者股权激励,而整天提防着能人是否会把公司的客户挖走,那样能人肯定也会溜走啦。
17
发表于 2011-9-19 21:07:12 | 只看该作者
ddddddddddd
16
 楼主| 发表于 2011-9-18 12:50:49 | 只看该作者
有强烈责任感、又能有点头脑的人,不多
15
发表于 2011-8-1 08:33:18 | 只看该作者
人才  随便拿出一个人都是人才  现在企业所欠缺的是帅才  是需要一个帮老板挣钱的人  而不是 老板挣钱养他们的人

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