《高绩效人士的五项管理》学习材料

旅程无限 · 发表于 2009-6-20 23:47:37

企业里，每个员工都希望在自己的岗位上创造高绩效、拿到高工资；每个老板都希望自己有一支高绩效的团队，来保证企业的持续发展。

但是，人们总是会遇到这样一些普遍障碍：

◦ 心态消极、悲观失望、怀疑害怕；

◦ 目标不明确、东飘西荡、没有方向；

◦ 不会时间管理，拖延、效率低；

◦ 没有持续学习，缺乏应变能力；

◦ 行动力不够，想的多做少。

每天对自己进行心态、目标、时间、学习和行动五个方面的管理，可以帮助人们改变思维、改善行为、养成高效的习惯；可以逐步克服上述的障碍，创造高绩效，实现目标，取得成功！

附件系我根据《高绩效人士的五项管理》这本经典习惯书籍整理的学习材料，希望对你有所帮助！期待更多的交流，学习分享、共同成长！谢谢！

kgjren · 发表于 2010-12-19 23:48:29

非常感谢！！

zhangjx2045 · 发表于 2010-12-19 15:05:54

谢谢！

ycztww · 发表于 2010-6-24 22:06:42

非常感谢，学习了[em218]

离开爱 · 发表于 2010-6-13 13:06:23

很不错，谢谢楼主

nilewole · 发表于 2010-6-5 23:51:49

感谢楼主用心及分享。。。。

chn勇 · 发表于 2010-6-5 14:32:32

非常感谢！

探花摘星手 · 发表于 2010-5-14 00:28:30

 谢谢楼主

qingz6533 · 发表于 2009-11-5 14:59:12

做的非常好，LZ确实用心，谢谢分享！

happyshepherd · 发表于 2009-8-3 11:42:25

共同学习

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