[原创]遭遇寒冬外企终要露出狼的本性

pwzlr

　　外企并不是美丽的，无限风光在险峰。
　　
　　当风险来临时，资本家会撕下他温情的面纱，露出狰狞本性。请看下面二个例证：
　　
　　裁员先裁谁？
　　
　　摘要：昨日，摩托罗拉中国公司传来消息，该公司全球副总裁、移动终端事业部中国区总经理任伟光本周已正式决定离开摩托罗拉。今年以来，摩托罗拉手机销售情况持续恶化，零售数量下降超过60%，而批发甚至下降了接近 90%。
　　
　　评论：裁员先裁谁？求解之前，企业高管应首先自我反省。伴随着摩托罗拉的连续巨亏，该公司裁员的消息也不绝于耳。这一切，领导人难辞其咎。
　　
　　摘要：本周三，四名前戴尔人力资源经理起诉戴尔，称戴尔普遍存在性别和年龄歧视问题，并要求法院将之定性为集体诉讼，因为这涉及到数千名戴尔前员工和当前员工的利益。他们称：“同样的工作，戴尔付给男性员工的薪水高于女性员工”，“公司最高管理层中缺乏女性”。同时指控戴尔去年宣布裁员9000人计划以来，不成比例地解雇40岁以上员工。
　　

liujijun

这是全球经济形势大势所趋啊，企业也是权宜之计啊

芳宁

可以理解企业的做法。社会的责任是需要用法律来保障的。

johnyes

外企明说裁员,发补偿金.国企暗里辞退,NOTHING.

liuyl666

必须承认，企业不是公益事业，他们存在的目的是为了赚钱。

易水春寒

在现在这种环境下，不是裁员，就是降薪，企业总要找个可以让自己生存下去的方式

小李菜刀

国企是从底层员工裁起，如中石油之徒，裁的都是底层人员、合同工；
外企多少还是按照经济规律办事，心酸是有的，但愤怒到比国企要小些吧！

lenovel

不可复制竞争力，不可复制竞争力啊！

mls2009

历练一下对个人是有好处的.

hj00225

这个其实各个公司的决策不一样而已，裁员这种事情也有公司领导层的个人想法在里面，有的从岗位开始裁，有的从薪资开始裁，不能完全照搬的，适合最重要