[学生联盟精华]一位大学生致企业的信[转贴]

long

尊敬的用人单位：

您好！

我是一名来自农村的大学生，放假了，我不回家，窘迫的家境需要我自己摆脱目前的经济危机，我想，您如果经历了这样的大学，经历了生活的困苦，作为我这样一个大学生的尴尬您一定懂。

但是，我不想说：“我求您！”我不想要别人的施舍，因为我有信心。

我想说：如果您正为人手不够工作无法开展而发愁，如果您正为工作中缺乏新思路而受阻，如果您正为明年的招新任务犯嘀咕，请您为大学生的勤工助学提供一个机会吧，我们的参与也许会改变一切。

从目前日益高涨的大学生创业潮，从在校大学生创造的一个个奇迹，您可能觉察：大学生身上有着年轻特有的敏锐和创造力。

从西方大学生普遍半工半读，自实其力的社会风气您一定能感受到，大学生其实应该也能够在社会上担当一定的工作。

从您丰富的工作经历一定也能有这样的想法：现在与大学生打交道对于您把握青年人以及将来选用人才都会是有益的借鉴。

当然，相信我们也会有这样的共识，大学生是有教养的，守纪律、负责任，有信誉的群体。而且，还有很重要的一点，大学生勤工助学的目的是参与社会实践，不会在报酬上过份地计较。

无论是对企业还是对大学生，这是一个共赢的机遇。

给我一次机会，还您一个奇迹。

Askings

呵呵[em07]

翅膀

但是，我不想说：“我求您！”我不想要别人的施舍，因为我有信心。

用得过早，心态不好的boss可能就此打住不看了

ruddle

给他一份每个月300块的内部工作，考察他的能力、责任心，然后再下结论。既然他肯这样写，说不定是一个人才，发现了当然好，如果发现他不行，立马让他走人。不会是什么重要岗位，造成不了什么损失。不过要让主管在待他的时候，不流露一点的慈悲面孔，总是凶巴巴的，这样才能考验他。

钫儿

如果我是老总，看到这封信，我很可能就是看看而已，随手扔掉，因为对于我来讲，他并没有实际的用途。

而且呢，如同寡兄说的，文字功底不行，要知道，虽然文章在有的时候要写得蓬勃和气势。这封信也是想表现这样的意思，但是他的处理上却是欠缺的。

我的个人认为，要想这封信打动老总，那么应该平实一些，温和一些，让人看到你实在的能力，并且谦卑一些。这样的话，我认为比较好一些了。

dickyhw

少年不知愁滋味，爱上层楼，爱上层楼.......我是一家大型外资企业从事招聘的,如果是给我公司的,我第一轮就会PASS你的,真的。写应聘信一定不要泛泛而谈，而是要把你会什么说明白既可，不需要华丽的词句，你能改变一切，可能吗？！十楼的兄弟讲得非常好！

无形

没有介绍自己有哪方面的长处，
能帮忙处理些什么方面的工作。

疯风

感觉很空洞！我看就不怎么舒服。
你的优势在那？

AndyLeau

作为学生，我们也许太感性了，但社会是理性的；
我们找工作本来是一个双向选择的过程，但现实的残酷使双方关系并不是如此这般；
我想，以一种开放平等的心态进行选择，对于双方都好。

starck

10楼说得不错！

我觉得学生的通病之一是不会从别人的角度考虑问题。
如果我是老板，嘿嘿，不会要这样的人。

说句不好听的，这封简历对于老板或是人力资源部经理感兴趣的东西是一点都没有提到，陈词滥调倒是不少。尤其是最后一句：“给我一次机会，还您一个奇迹。”当年毕业的时候，我同学的简历十有七八是以这个做结尾的，简直就是泛滥。看见这句话，我就一个感觉：过于自信，毫无新意。