1.看咨询案例。它以往的咨询实际成果如何?同行业的咨询经验怎样?
2.看咨询师。专职兼职?培训型的还是顾问型的?口才型的还是实战型的?选定1-2个,防止签单后换人,影响你的预期效果。
3.看咨询方案。针对你企业的问题和希望整改的方向,提出较为全面的解决方案,并根据客户的实际情况及咨询公司自身的实力、经验,选择1-2种切实可行的建议采用方案。
4.价格。有成果检视,分阶段付款。
希望在这个行业做好、做出成绩和口碑的咨询师很多,但善于经营的咨询公司好像不多。很多咨询公司现在并不好过,以致即使是好的咨询师,一旦公司化运作后,迫于经营因素,不得不降低服务质量、或者承诺高达成低,以求首先生存。
目前国内的咨询企业,真正能为企业带来很大改变和效益的不多,所以造成:1真正有本事的咨询公司价格奇高;2本事一般的被高价格引诱得,包装一下就连自己都相信自己的“顶尖”级的了,就敢开天价,企业也难以辨清真假;3踏实做项目,价格一般的,好像还被这个市场看不起……4稍微有点本事的就嫌公司赚得多,自己赚的少(岂不知咨询公司生存也不易),跃跃欲试想自己做,所以咨询公司顾问团队想要做大、专业、敬业的太少……整个行业就这样缓慢的前行 |