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《21世纪人才报》e-HR专版定位：《21世纪人才报》是全国唯一一份人力资源专业报纸，报纸分为主要面向公司白领的人力周刊和面向大学生的就业周刊。e-HR专版是人力周刊的长设版面。该版定位于为广大企业进行财务管理、人力资源管理、人员培训等方面提供全方位服务。并且，力求为企业选择咨询公司、认证机构、HR软件企业提供决策参考。因此，e-HR专版是HR软件企业、咨询公司、认证培训机构提供发布最新产品信息、业务动态的良好平台。
e-HR专版版面设置：
“e-HR市场”：每一阶段对e-HR行业市场前景，发展趋势以及市场格局等方面进行全方位的综述性报道。
“e-HR访谈”：对e-HR软件企业的领军人物以及优秀企业的HR经理进行专访，畅谈e-HR市场前景，企业成功经验。
“e-HR案例”：深度剖析企业解决方案及产品性能特点，展示企业综合素质。
“HR软件大联展”：该栏目为长期固定栏目，欢迎广大HR软件企业来稿展示产品。
“实务”：该栏目专门介绍企业在选择、使用e-HR软件过程中关心的问题。例如，HRMS系统的维护、系统的拼装等。
“体验HR软件”：该栏目专门介绍使用过某种HR软件的HR经理对使用后的真实体验和感受，详尽客观的分析该软件的优、劣。
“一周动态”：该栏目为边栏，主要采集一周内HR软件企业新产品信息、最新签约客户消息、咨询公司、认证机构最新业务动态。每条消息200字左右。
e-HR专版编辑 敖 艳
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