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[求職]東莞, 求QA主管、生産管理或部門主管(生産&品質)

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发表于 2007-11-23 23:46:25 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式

各位兄弟,有此方面信息請與我聯係,謝謝,以下是本人情況的簡介;

姓名:李先生         性別:男                年齡:29           民族:漢族
户籍:洛陽             婚姻狀況:已婚     现所在地:東莞寮步     學歷:高中(理科)         

求職意向
求職地點:東莞
應聘崗位:品質主管、生產主管、部門主管、體系專員
待遇要求:薪資面议,提供吃住

    本人98年底參加工作,至今8年;也是由於學厲關係實際收入縂是與預期相差太遠,太不盡人意。如此說各位怕是難以明白;
    本人從基層做起,在大型臺資企業、韓資企業(均製造型)各有4年工作經厲;
    臺資企業(ASIA Optical CO.,INC)主要從事生産管理,產品為光學元器件的生産及各種成品的組立;企業採用日本管理模式,有一個比較合理的競爭機制和教育系統,通過個人努力從基層領班做至Line Leader、組長、主任,職務的不同所接受的在職培訓亦不同;工作期間先後組織、參於了部門内生産革新、生産流程再造(一個流生産模式)、為降低成本而進行使用單位的採購評審、成本核算、確立階層別的績效考評以及主體別的改善活動等生産關聯的各項業務;
    韓資企業(DongGuan Cowell Optic Electronics LTD)主要擔當公司的品質管理業務,公司產品為Pick/up的核心光部品、手機成像模組、微型攝像頭、藍牙耳機;工作涉及客戶、供應商的開發、管理,處理客戶投訴的原因調查、責任分析及對供應商的品質管控、輔導、稽核;公司先期的品質策劃、品質方針的確立及推進計劃、日程的制定、並主導實施;协助處理製程品質異常,過程質量控制、分析与控制方法的改善及製程改善有效性的評估、製程品質文件的制定;主導進行ISO9001、ISO14000、QS9000推行并编制体系文件及維護體系的正常運作,協助進行管理评审及内审,主導進行客戶的GP審核及不定期Audit和第三方審核;本部門工作方向的確立及下屬的績效考評等品質範疇的業務;工作雖繁雜卻成就了本人對品管工作的認知;

培訓情況:

2004/10--至今管理大師余世维博士專題演講領導商數、企業文化與變革、情緒管理等
2003/12--2004/03 西凯管理顾问有限公司 ISO9000、ISO14000、QS9000内審員培訓
2003/10--2004/04 博迪管理顧問有限公司 質量工程師專項培訓
2003/06--2004/02 張弛管理咨詢有限公司 生産革新、TQM、QMS、EMS、GP
2002/10--2003/04 鄭記企業管理顧問有限公司 高績效職場管理領導力
2002/03--2002/09 ATEX管理咨詢有限公司 統計過程控制
2001/06--2001/11 鄭記企業管理顧問有限公司 角色認知與統禦能力
2001/02--2001/06 ATEX管理咨詢有限公司 海爾、華為的企業文化
1999/03--1999/10 ATEX管理咨詢有限公司 4M、QC Seven Tools、IE手法
1996/09--1998/09 洛阳机车技工学校 机械制造
1993/09--1996/06 洛阳市栾川第一高级中学 理科

技能/专长
1、熟悉ISO9000&ISO14000推行及其运用;
2、能熟練操作生産、品管範疇内的各項業務;
3、能熟練操作有關GP認證的關聯要求,對環保要求的國際法令如RoHS.WEEE等熟知;
4、熟悉電腦、熟练操作Office、Project等办公软件及ERP系统;
5、能熟練使用日常生産及檢測所涉儀器:如投影儀、硬度儀、拉力機、游標卡尺、百分表、干涉儀、XRF檢測儀、光譜儀、各種顯微鏡、位相儀、各种信赖性测试设备等;
6、能熟練運用各種手法對生産、品質中所遇問題進行分析、改善;
7、精於各種光部品(LENS)的性能分析與評估;
8、能設計部分工裝、測量夾具;

其他:
      英語能力:受公司、工作環境所迫,除不能以此溝通、交流外,工作所涉部分均能熟練操作,不會由此對工作造成困擾;

聯係方式
TEL:13712526970      E-mail: gqlee88@gmail.com或gqlee88@cowellchina.com

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