《墨攻》是一部很好的片子,我个人认为,其实其中除了对咨询顾问以上的启发以外,片子本身也有很多值得思考的地方。 我们知道墨家学派,冯友兰的《中国哲学史》中认为是来源于春秋或更早的武士阶层,这个学派本身就是从事攻城略地的工作,他们研究的是战略和竞争。可以看出主角战略思维、战略修为、个人修为等方面的过人之处。革离的整体战略、缜密思维、出其不意的战术,都展示了他对整个竞争格局和竞争手段的充分了解。 这是在实践中体现出来的,革离没有实战经验,所以他应该庆幸梁王没有把他交给赵国,梁王虽是昏君,这一点却做对了,他真的发现了革离的潜力了吗,不知道。如果是现在,革离是不会找到工作的,没有人会发现他,除非遇到“梁王”。写到这里,我发现自己也和革离一样没有经验,但即使是“梁王”都没遇到。 片中反映了对墨家竞争(战争)思想的反思,“亟伤敌人”与“兼爱”都是墨家思想,可是这之间却存在矛盾,可是从更高的层次考虑这些问题,从整体战略,从生命意义,孰轻孰重,如何权衡呢? 其实,这里对咨询师借鉴意义最大的应该是与客户关键人物的沟通,这一点我非常同意楼主的意见,这是革离在片中最大的失败,映射到咨询工作中,同意异常重要,这体现了咨询应该如何去做的问题,我想从事了咨询工作的朋友们应该不我这个想进入咨询但还没机会的人更清楚。 先写这些,只是有感而发。 |