|
新加入这个群组，奉献自己的一点心得，与大家交流。
这一段时间相对空闲，抓紧时间读了几本曾经读过却还没有读透的书。可以说这几本书都是有关自我管理的书，知道自己在这方面有欠缺，所以想通过书本的知识来弥补。在没有读透读通之前，针对每本书做了各自的思维导图，在不断总结的过程中，发现每一本书独立起来虽然有各自的优点，但并不能概括我们生活的全部.也就是说，每本书都在强调自己观点的重要性，而把其它的观点忽视或否决，如果对每本书断章取义，难免会以偏概全；而把几本书一起来读，把各种观点结合起来，会对我们的生活和工作起到强大的指导作用。 首先分开来说各本书的主要观点： “要事第一”号称是第四代时间管理方面的经典之书，它也的确可以配得上这个称号。作为作者维柯七个习惯中的一个习惯，我认为这本书的价值要远远超过其它书，甚至比“七个习惯”还要经典（七个习惯相对来说比较笼统），但这本书中涉及价值观和内心良知等概念，读起来感觉有点难以理解，需要不断地读并且不断地实践。虽然我已经读了不下三遍了，但还是没有融会贯通。最大的困难就倾听自己心灵的声音，发现自己内心究竟想要的是什么，并且不断地提高自己的修养，而自己修养和品德的提高并不是这一本书可以解决的。这本书的最大贡献在于：要事第一、对于人际关系的重视和协作增效。书中也有大量的案例去佐证，做为实践的参考，但它的更大意义在于为我们的生活提供了一个方向，使我们认清目标，指导我们应该怎么样去生活。 “尽管去做”像是飞机着陆后的感觉，让我们的梦想回归现实的土壤。他甚至提出了从下至上的观点，对于实际的工作和生活有深刻的意义。确实如作者所说，几个窍门就足以改变我们的一生，比如：下一步行动、2分钟原则。对于提高效率来说，可以取得立竿见影的效果。 “精力管理”比起其它两本书来说要弱势一些（也许自己没有适当运用），它开篇就否认了时间管理的意义，说我们每个人的时间都是一定的，管理时间没有用，重要的管理自己的精力。但作者的一大贡献在于他提出用运动员式的方法来管理我们的精力。 以上是几本书的不同之处，但通读下来，却也有许多相通之处，这些相同的观点放在作者所宣扬的不同的背景下都可以适用。所以说，这些观点是这几本书的精华，掌握了它们，我们的生活就会更精彩，更有效率。 三本书的共通之处有以下几点。 工作和生活的平衡：这是我读这几本书的最大收获。作为一个男人，总想在自己的事业上做出一番成绩，工作的时间占据了我们生命的大部分，精力的损耗、坏情绪的产生都来源于工作，即使工作做的很出色了，我们的生活也可能出现危机。回过头来看看，我们与家人在一起的时间有多少，我们与她们在一起时是否也象工作那样充满激情，讲求方法。我们工作的目的是什么，拼命赚钱又是为了什么？象”要事第一”中所说的，我们爬到了墙头，才发现梯子搭错了墙。生活和工作是不可分割的一个整体，把握好工作和生活的平衡，才是生命的真谛。 有效地处理内心的承诺：这几本书中都提到了承诺。“要事第一”偏重于内心，讲的是要把对内心的承诺跟对别人的承诺放到同等重要的地位，要发现并实现这种承诺；“尽管去做”中说的是要利用好这种承诺，不管对别人还是自己，承诺的事情一定做到，做不到的就不要承诺；而在“精力管理”中，承诺也是做为仪式中的一部分经常使用，可见诚诺的重要性。对自己真诚，对别人真诚，答应的事情一定做到，这样才能做到心中无所牵挂。 心静如水的境界：这三本书里都有提及，特别是“尽管去做”和“精力管理”中，“尽管去做”要求我们把脑中所有的事情都从大脑中赶出来，该处理的处理，该安排的安排，使我们的大脑不去惦记那些想要完成却没有完成的事情，使我们的大脑空空如也，保持一种空灵的境界；而在“精力管理”中，提到了大脑的休息，特别是运动员在比赛间隙中的短暂休息，做一个深呼吸，什么事情也不想，心静如水，对于我们精力的恢复和比赛的发挥至关重要。从这届奥运会的射击比赛中我是彻底领略了心静如水的境界。 再看看“要事第一”和”尽管去做”的相同之处： 展望预期的成果：这里都提到了树立目标时的做法，“尽管去做”里直接把它做为一种有效的方式去大加赞扬。这是什么意思呢？就是我们在树立目标时，尽量想像目标达成后的预期结果，甚至使这种目标形象化、具体化，然后我们实施完成后，用结果与这种预期的目标进行比较，看哪些达成了，哪些没有达成。这样做的好处一是使我们的目标具象化，使它聚焦于一点，更利于我们有的放矢；二是经常用目标和结果进行对照，从这种对照中获取进步。 每周回顾：我们不能一直低着头向前跑，适当的时候我们要回过头来看看走过的路，是不是离目标有偏差，方法用的是否得当，承诺是否完成，有哪些需要改进。而回顾的周期不能太长，长了就会失去修正的机会；这个周期也不宜太短，短了容易脱离方向。最适当的周期是每周回顾。相对来说，在“尽管去做”中这种方法用的更多一些。 问一问为什么：在做任何事情之前先问一问为什么，我为什么要做这件事，这件事是否与自己的价值观相同，而不是拿过来就去做。问问为什么的好处是可以把事情想的更清楚，获得做事的动力。 能听进去不同的意见：这就需要我们抛弃成见，拥有着宽广的胸怀，听听别人对相同一件事的不同看法，也许在这件事是你是错的。这无论对于我们做人还是做事都大有益处。 再看看“要事第一”和“精力管理”的相同之处： 价值观的作用：价值观指引着我们的方向，是我们行事的准则。如果我们的行为与内心的价值观相吻合，我们就会心情舒畅，效果显著；如果我们的行为与价值观相背离，那就会内心焦虑，倍受煎熬，身心疲惫。 家庭生活的重要性：一心都只扑在工作上，而忽视了家庭生活，这不但给我们的生活造成了紧张，而且耗费我们更大的精力。与家庭成员之间的人际关系，是我们生命中最重要的人际关系，虽然这种关系最亲密，最形之天然，但也要靠我们用心去维护。如果处理的好，家庭会成为事业的催化剂，会成为我们补充精力的加油站。 学会放弃不必要的目标：我们为什么感觉那么累？有时候是我们自己定的目标太多了，我们没有一件件地去完成，就会形成失落感，这种巨大的差距会给我们以打击。这个时候，静下心来想一想，我们到底想要什么，哪些是我们不需要的，我们可以舍弃掉，简简单单的生活，快快乐乐的生活。 精力管理更要讲究要事第一：虽然“精力管理”的作者声称我们每个人的时间都是一样的，如果有所成就，管理时间不行，需要管理精力，但他也毫不否认“精力管理”更需要”要事第一”。因为生命中我们面临的事情太多了，哪些事需要做，哪些事不需要做，如何在做事的过程中发挥充足的精力，解决的办法就是“要事第一”，把那些无关紧要的事情放在一边，看看不去做会有什么后果，集中精力于我们最重要的事情之上，才通达到精力和要事的完美结合。 “精力管理”中的金字塔相当于“要事第一”里的四大需要：就拿“精力管理”中的身体、情感、思想、精神来说，我们都要达到从内到外的和谐统一。 该贴来自群组：心灵之旅书友会 | 
收藏
分享
有用
无用