[求助]怎么样平衡心情？

Sanpy

进入现在的公司已经三年多了，也很喜欢这份工作，一直想怎么样可以做到最好，怎么样与公司的发展同步，但是，自从去年空降了一位副总以后，一切都变了，岗位职责越来越不清楚，琐碎的事情越来越多，脾气也随之上升，有时候真想一走了之，但是始终还是有些不舍得，怎么办？

我做销售的，自从公司采用ERP系统后，所有的一切都要以电脑系统操作为准，只要与销售部有关的事情，都有责任处理。货源不够，不是采购部问题，是销售不没有做好备货工作；费用不能及时清理，不是财务监管不力，而是销售部执行有问题……，总之是做的多就错的多。公司现在鼓励的是“少说多做”，不管是不是你要做的都要做，不管你说得对不对都不要说，五点半下班还要等到其他部门都走了销售部才能走，走早了就要查你有没有什么事没做，并且还会加句“怎么这么快走”；挨到七点再走，加班没有加班费，老板说你做事方法有问题，唉，真是难啊？

gmming

呵呵工作上的事哪有事事顺心的

nanyu

企业很多时候就是这样的,就像我每天在单位加班到晚上十点多,你猜领导怎么说,以后少加班,早上早点到就行了.

我听他的,早上九点就到公司上班,晚上六点就下班,可六点下班后老板又说你怎么走这么早呀,晕死了

taojiangso

是呀,工作总是有这样那样的不顺心,不过有相当多的老板就爱盯着你上班下班,而没有去想如何调动员工的积极性,如何给予员工以合理的汇报,如何去激励优秀的员工.

作为自己,如果这个企业的文化或环境不适合你,还是早点离开为好.

Sanpy

老板，就是老要板着脸