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[原创]浅谈“家家”实业(公司的“家”概念)

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发表于 2006-3-24 10:06:16 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

“家”是一个很温馨的字眼,谈起家,游子眼前就纷现故乡那熟悉的路,苍挺的树,树下朦胧的青涩岁月,还有翘首企盼儿归的鬓角斑白的老父老母;说起家,爱人的心里就泛起甜滋滋的蜜糖。

家是晚归人眼中永远不熄的灯火,家是孤独人渴盼已久要停泊的港湾。对于幼小的孩童,家是父母温暖的怀抱,对于年老的父母,家是儿女承欢膝下,团团圆圆。对于人类,家是最温柔的想念,是最深沉的爱的积淀;对于生存于大自然中的生灵,家就是巢中嗷嗷待哺的幼崽,是在妈妈保护下学习谋生本领。

正因为家是爱的共聚点,是力量源发地,“家”被广泛地借用到社会各个领域。政治活动者宣传号召以国为家,是谓国家;无国论者豪迈地宣称地球就是一个家;环境保护者以大自然为家;商人亦深谙此道,将“家”概念灌输到企业管理中,大多打工者都听过这样的言辞:“既然大家都坐在这里,说明我们有缘,从今日起我们就是一家人了,希望大家就把公司当作一个家,让我们为了这个家的发展而共同努力。”

有一位老兄,刚刚离开校园进入公司工作,当他单纯的心听到“我们就是一家人了,把公司当成家”这样的话时,心内感慨万分――庆幸就职于一家人性化管理的公司。公司业务忙,经常要加班加点的工作,这位仁兄连续工作一天一宿后,第二天,实在困倦已极,就趁着下午工作暂告一段落时跑到大厅内的沙发上打瞌睡。事不凑巧,恰被老板娘瞄个正着,老板娘很不客气地叫醒他,训斥道:“怎么能在这里睡觉呢,这是办公室,又是工作时间。”

听了这话,仁兄的心一哆嗦,啥也没说出来,只是一脸委屈地回到狭小的办公室。同事问他发生什么事了,他大概地把事情讲了讲,而后愤愤不平地说“我来这儿工作七八天了,天天看见一干巴老头仰面朝天坐在沙发上睡觉,什么事都不做”。

“你真是个傻蛋,这么长时间还没看明白吗?那是董事长的铁哥们,这个办公室就是他的,说彻底点这里就是他的家。你可别真把这儿当成自己家看待。” 一下子,如醍醐灌顶,仁兄幡然领悟公司“家”的奥秘。

这位仁兄所在的公司所谓的“家”不过是形式上的论调,盗用了“家”的质朴和纯真,实在不值得浪费时间继续去论断。但“家”的含义确实已被演化至更深层次,我们现在完全可以把“家”作为一项产业来看待和经营。“家”是人们精神上的依恋,如果一家公司能够真的领悟“家”的精髓,并且愿意真正的以“家”之念来经营公司,必定会赢得员工的信赖和支持。团结就是力量,团结就是发展,众人捧柴火焰高,这些浅显易见的道理人人都懂,人人都会讲给他人听,只是常常说者无意,听者亦无意。

人们为什么常说“那家公司,或这家公司”,人们为什么常用“‘一家’公司”而偶用“‘一个’公司”,这世界上五十亿人口,独独有一些人会聚在一处,的确是缘份。对于工作着的人来说,在公司里的时间往往超过与亲人在一起的时间,朝夕相处,日久必生情。公司是一个大家庭,是来自五湖四海素不相识的人组合成的大家庭,彼此陌生的人们更需要情感上的交流,作为公司的家长――最高权力拥有者就应该拿出海纳百川的勇气,敞开的心胸,用心去接纳、协调各部门、各项工作间的关系。家和万事兴,只有这样企业才可以实现可持续发展,获取相对稳定的收入与赢利。

“家家”实业,号召的是企业人文管理--对员工人性化管理,让员工真切的感受到来自公司内部的关怀和鼓励。每一家企业或公司就是一个大家,家庭内部关系和谐,家庭整体利益才会得到保障,家才会壮大昌盛。那么整个国家经济才能平稳向前发展。

你说:“家”重要否?

PS:这是2005年一公司给我的面试考题,要求:不论题材,任意发挥。于是思来想去,就写成了这样。

[此贴子已经被作者于2006-3-24 10:11:34编辑过]
沙发
 楼主| 发表于 2006-3-24 10:13:36 | 只看该作者

不知道为什么,改来改去字体也不能变大。签名档也挂不上,明明下面设置已经选择显示签名档了。谁知道是怎么一回事啊?

板凳
发表于 2006-3-24 12:36:39 | 只看该作者
学习

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