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之前的博文中我也提到了老板要学会分钱如何分钱。经过我的经历以及看到的一大批老板的现象，我想发表一下自己的观点。
现在好多的老板每天对着员工会说怎样分钱给大家苦谁都不能苦员工 不能在员工身上省钱 今年公司没挣钱不过该给你们的还要给。。。。。。 类似的这种话还很多 大家看看这几段话是不是有点FP啊 听起来很感人 那是早10年前听感人 呵呵 现在就是掩耳盗铃。 光说不练一到实际分钱就嘀咕这些就是大部分没做好的老板的通病！ 既然说了就快兑现 早晚都要兑现为什么非要找理由呢。这和拖欠农民工的血汗钱有何区别。你不快乐的分钱员工也不会快乐的对你！（此处我要解释一下我写的这就话的意思：老板不快乐分钱有几种一种是一到分钱老板练就长的想冬瓜；还有种就是钱也分了不过还扇了人家脸上个“大嘴巴”。员工不快乐不代表员工不高兴的对你而是不积极的对你的企业 ） 患得患失 自己想想那个值！
往往现在的老板都是看小钱不看大钱，看着自己沾光了其实损失的更大。这几天写的有点可能比较偏激 但我感觉对我以后看看也是有很大的帮助的。要是有的人不喜欢看就别看我就当在做笔记 备忘录。
过几天心情好了我会写看小钱不看大钱 占小便宜吃大亏。 博文标题早已想好《做老板要大气》
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