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修身者
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达人者
致知者
谢谢,有没有公司战略层面分解给部门的指标?
立已者
学习一下!
格物者
包含的岗位倒是比较全面,只是考核指标及评价标准太简单了些.
建议楼主继续改进.
还行吧,多谢
志学者
值得参考。
谢谢,下载了。
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