[转帖]企业终究是社会的

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企业最终是社会的—转自《管理感悟-启迪心智的81个管理常识》—“老板篇”

作者：王吉鹏（北京仁达方略管理咨询公司董事长）

作为一个企业家，一定要认识到做企业最终是为社会做，为社会负责。我现在逐渐发现，我已经不是在为自己工作了，我现在是在为社会工作，我的企业已经是社会的了。因为企业应当是一群人按照一定规则组织起来，为了国家而创造财富！现在可以这么讲：追求社会效益最大化的企业就应当是在为国家创造财富，而不是为企业或是企业中的那几个人创造财富！许多老板发财之后，仍然殚精竭虑，旁人看来十分不解，何苦呢，真是贪心不足啊！其实真是天大的冤枉。其实有责任的企业家就像穿上红舞鞋一样，要不停地转才行，实在是身不由己。企业已发展，员工、供应商、政府、顾客，等等，根本容不得你稍有懈怠。所以很多大老板感叹命苦，这可不是矫情，猪鼻子插葱，装相，而确确实实是心里话。

国外信教，在我看来，是有一定道理的。比如富人会这么想，我现在富有，是因为上帝让我暂时代管这些财富罢了，所以我这财富一定要还给社会。而我们现在很多富人确是这么想的，我的财富是我挣下来的，我一定要给我的子孙后代留下来，或者我一定要给自己消费掉，最后富不过三代。

还是观念不一样。比如，德国世界杯，我一同学去看球，在德国的一个哥们见了他，高兴得不行，点了一桌子菜，结果没怎么吃。旁边一个德国老太太说，不能这么浪费。他说，这是我的钱，我高兴这样。老太太当即打电话把警察叫来，警察来后就罚款。德国当地的观念是这样的，金钱是个人的，是你个人财物，这没问题；但资源是社会的，你没有权利用你的财物来浪费社会的资源。这种观念在国内还比较少，应该大力提倡和鼓吹。企业也一样。企业看上去是你个人的，但你占用的资源是社会的，你只是资源的占用者之一，你没有权利去浪费资源和占有资源。

[文章摘选自：仁达方略系列丛书《管理感悟-启迪心智的81个管理常识》—“老板篇”]

冰雪人

资源是社会的，你没有权利用你的财物来浪费社会的资源。这种观念在国内还比较少，应该大力提倡和宣传。

mls2009

资源是社会的，这需要全社会来认知和珍惜/