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[传递书] TOC新书:可行愿景

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发表于 2007-11-6 11:13:52 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

看完前四本TOC小说的人,建议看看本书,从中可以得到一个对TOC理论和实践更全面的认识。

《可行愿景》内容介绍:

由“工业大师”、TOC制约法创造者高德拉特博士倡导的“可行愿景”,已经被证实是有效的战略规划,其能够在四年之内,让企业的纯利润等于今天的营业额!
  本书阐述“可行愿景”的概念,向读者提供经过验证确实有效的准则,以及帮助企业获得指数级增长的构架。统观实际案例中进行的有效测试及可印证的成果,证明即使是大企业也能实现高速增长。
  通过对25年来的TOC研究成果简单有力的概括,并总结在真实应用案例中行之有效的准则,读者可在战略规划、生产运营、供应链、业务与营销、项目管理、科技应用、金融投资等方面,学到完整的TOC制约法实践之道。
  全球有数百万读者看过《目标》或其他有关TOC制约法的好书,不论您是否为其中一员,都将从《可行愿景》中获益颇多。任何一个想让公司利润快速增长的人,都不该错过本书。

http://product.dangdang.com/product.aspx?product_id=9251673

 

该贴来自群组:TOC约束理论

[此贴子已经被作者于2007-11-6 11:18:48编辑过]
沙发
发表于 2007-11-7 11:28:10 | 只看该作者

有谁看过此书吗?怎么样?

板凳
发表于 2007-11-7 11:31:59 | 只看该作者
上图有此书,准备借来看看。
4
发表于 2007-11-8 16:29:53 | 只看该作者

一定整来看看  

5
发表于 2007-11-9 17:36:50 | 只看该作者

大家好!

我是TOC系列图书(<目标><绝不是靠运气><关键链><仍然不足够><可行愿景>)的引进出版机构及在大陆推行TOC制约法的机构.

2007年11月17、18两天将在北京中国科学院研究生院举办TOC生产管理培训课程,届时将系统介绍TOC制约法及在企业、生活中的具体应用和播放根据〈目标〉拍摄的同名电影和在各个行业中运用的实际案例!

如有兴趣参加请联系:

联系人:吴敏

电话:010-88136312-8003   13146170065

邮箱:wumin945@126.com

6
发表于 2007-11-13 17:49:20 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用随便翻翻在2007-11-7 11:28:10的发言:

有谁看过此书吗?怎么样?

前段时间倒是看过此书,出做了一些笔记,因为太多,只转一部分过来。

一直没有时间好好探讨一下,下阵子一定把讨论补上,呵呵

[此贴子已经被作者于2007-11-13 18:02:12编辑过]
7
发表于 2007-11-13 17:50:02 | 只看该作者

提要:常识与直觉往往相反。

  • 综述

    • 很多执行主管相信要解决复杂的情形,必须将一个系统分割成可控制的许多小部分——推动每一个部门以期获得整体的进步
    • TOC的假设条件:“任何复杂的系统,都有其固有的简单性。这固有的简单性决定系统的有效产出。”
    • 在改善任何系统的有效产出时,支配的因素非常少,而正是这些少数因素驱动着系统的简单性。
    • 目前情况下,TOC的分销解决方案使得整个供应链能够一致,比完全整合计算机系统要简单得多,见效快,成本低。
  • 引出核心的问题:

    • 必须将整个管理团队的所有努力都集中在哪些因素上,才能获得最佳的改善效果?才能增加“有效产出”?
  • 本章的两个案例:

  • 案例1

    • 背景:
      • 一家制造并销售电缆的西班牙公司,主要客户是铁路或电力公司。大多数生意是以重大项目投标方式取得的。
      • 曾经做出的改善:
      • 降低成本
      • 更短的产品生产周期
      • 寻找更多的客户
      • 努力开发新产品
      • 目前情景:勉强维持收支平衡
    • 重点:
      • 像这种按项目供应的电缆线产品,在不以降价为手段的前提条件下,怎样为客户带来附加价值。
    • 对比因素:
      • 价格:
      • 对采购中介而言,可能是一个重大因素。
      • 从项目经理的角度考虑,它没有多大帮助,除非是极大的价格差异。
      • 交货周期:
      • 项目经理通常抱怨原料所需的交期太长,特别是那些在最后阶段经常改变规格的产品。
    • 最终方案
      • 前提:后勤支持必须在绝大多数时间内完美无瑕
      • 允许项目经理在交货期限前较短的时间才最后确定电缆规格,而且没有处罚。
      • 承诺更短的交货周期
      • 提议并写下书面的保证:为延迟交货支付赔偿金
  • 案例2

    • 背景:
      • 一家美国通信产业的大型分销商,产品的持续变化、高度的不可预测性、激烈的竞争、不同销售渠道和市场……
      • 相关情况:产能、现金、库存、客户类型
      • 面临的问题:
      • 仓库爆满
      • 缺乏大笔现金
      • 相互指责:销售指责物流中心,物流中心指责采购部门,采购部门责备销售部门
      • 目前情景:勉强收支平衡
    • 当你发现自己掉到洞里头,就应该停止挖洞
    • 重点:
      • 首先必须坚持完善相关后勤及物流机制,以迁就市场营销与销售的推动工作(识别组织的最大制约因素)
      • 在所有市场营销与销售的努力后,吸引到一位条件相符的潜在客户上门,却让他离去而未能达成交易的情形,称之为浪费。
    • 解决过程:
      • 需要某种预测值或是计算方式,以决定每一个SKU(最小库存单位)一开始的库存水准(笔者注:这里实际上是指明了一个问题,实际销售量与库存量不符,错误的预估又被进一步放大。)
      • 对待大型的最终客户
      • 以寄售的方式将最终买主最常用的货物放置在他们的场所,并补货
      • 应采取多品种、少批量而非少品种、大批量的运送战略。
      • 假如能够订购正确的货物,便会减少缺货的情况,有效产出也会增加
      • 对待零售商
      • 重点是促使零售商减少刻意的大量订货,
      • 其实每天下订单比一两个月下一次要简单得多。
      • 是什么使得零售商相信他们将因此得到真正的好处?
      • 保证现在货物的库存量会减少一半
      • 现金将会额外的增加
      • 多出的现金可以增加商品的种类
      • 对待供应商
      • 筛选最重要的几家供应商
      • 提供因缺货而造成损失的实际数字
      • 要求使用相同的补货原则(每日订货)
      • 对待从事项目的客户
      • 使用案例1中同样的方法
8
发表于 2007-11-13 17:50:42 | 只看该作者

提要:越复杂的问题,一定越有简单的解答,不然就是根本行不通。

  • 旧参照系统简介

    • 大多数组织在处理复杂情况时,都会依功能将组织区分为许多个部分,并要求分别找出改善的方式。称之为“筒仓法”。(隐含的前提:各部分的改善会带动整体的改善。)
  • 改善

    • 分部门 → 改善 → 各部门间的资源竞争 → 一部门的改善常以另一部门的损失为代价 → 改善结果间参差不齐 → 跨部门的冲突
  • 累加法则

    • 跨部门冲突的根源是筒仓法——因为组织根据各个筒仓单独的改善善来衡量它们的绩效。
    • 这样的参照系统下,成本被假设会遵循“累加”法则,组织的总成本等于各筒仓之和。
    • 这个假设的成立依赖于两个预设的前提:
      • 1、组织拥有无限的资源(以消除各部门间的资源争夺)
      • 2、成本遵循“累加”法则
    • 实际情况:
      • 1、每个经济组织只有有限的资源
      • 2、只有将一个组织冻结在某个时间点上时,总成本才会等于各部门的成本之和。否则常常会产生相反的结果:采购部门的节省,换来生产部门的大幅消耗(范例略)
    • 以“累加”为行动的准则,组织几乎不可能辨识出某个可以凝聚所有部门能量的杠杆支点。
      • 成本会计失真范例一:判断整个系统
      • “成本会计”是一种片面反映事实情况的统计方法,它将“部分”的“利益”当成了“整体”利益,从而得出错误的结论。
      • 成本会计会将“产出的多余库存”列为资产
      • 汽车制造商会将“卖给经销商”的产品列为销售,但实质上,“除非终端消费者购买,否则供应链中根本没有人卖出货物”。
      • 成本会计失真范例二:自制还是外购的选择
      • 成本会计是一种管理复杂性的方法。“成本分摊”计算每个制造零件所需“成本”,例如:原料的实际成本加上分摊的人力费用以及其他待摊费用。费用分摊越多,则外包的选项越诱人。
      • 但外包后,许多分摊的成本并不会消失,无论是10%的人员工资、10%的机器折旧、冷暖气、还是电力和其他工厂动作费用,可能会降低一些,但与分摊到个别零件的成本相比,还是有很大差距。所以,外包常常以降低灵活性和利润为代价。
      • 比起立即可呈现于利润上的负面影响,其后续效应可能具有更长远的作用。
  • 较简单的参照系统:有效产出和几个支配因素

    • 组织有效产出的链条:
      • 营销部门必须创造产品或服务的需求;
      • 销售部门必须达成交易;
      • 采购部门必须让材料准时送达;
      • 工程部门必须设计实用的产品;
      • 生产部门必须及时生产优质的商品以达到客户要求;
      • 运输物流也必须完美地运作。
    • 找出最弱环节(即杠杆支点。不明白为什么大家喜欢这个词,形象么??)
    • 将主要力量集中于此
  • 找出简单性愈加重要

    • 从整体供应链来看,复杂度的提升会再度衍生筒仓心态效应
    • “筒仓部分”通常认为自己与供应链其他部分并不相同
    • 从而忽略自己的举动对其他环节所造成的可怕效应
  • 必须克服的四项挑战

    • 在整个组织中识别最大的瓶颈
    • 组织的每个部分要重新定义必须做的事
    • 更新或修正衡量系统,消除失真,使经理人能够了解其决策对整个供应链所造成的因果效应。
    • 发展后勤保障系统,为下步行动积蓄力量。
  • 决策的简单参照系统

    • 三个要求:
      • 识别最大的杠杆(好吧,我妥协,换他的词)
      • 将任何局部层面的行动与决策,与公司的整体效应联系起来
      • 消除失真
    • 五个判断范畴:
      • 1、以整体角度判断系统
      • 2、投资
      • 3、利润中心
      • 4、自制还是外购
      • 5、产品成本/利润


新参照系统

  • 第一部分:T、I 和OE

    • T:有效产出
    • I:投资
    • OE:运营费用
    • 从这三个全局参数,衍生出另外两个参数:
      • 净利=有效产出-运营费用 | NP = T - OE
      • 投资报酬率=净利/投资 | ROI=(T-OE)/I
  • 通过T、I和OE促使行为改变

    • 每项重大决策,都必须以其对T、I和OE三者的影响作为评判标准。如下例
      • 一位采购经理做出一项决定,以较便宜的本地供货商取代海外的材料供货商,便用节约成本为参照系统,(每年)节省了130万美元。
      • 综合计算三个全局参数的影响:
        • 对有效产出(T)的影响
        • 原材料成本(每年)下降130万美元
        • 收入每年减少2980万美元——根据生产的测试情况,收入每天损失82800美元
        • 对运营费用(OE)的影响
        • 每年增加144万美元——根据生产的测试情况,每天增加4000美元
        • 每年降低2万美元——库存持有费用从20万美元下降约10%
        • 对投资(I)的影响
        • 投资总额增加3.5万美元——新的测试设备
        • 原材料投资降低20万美元
      • 简述预期结果:(三角形标记表示“在……方面的变化”)
        • ▲T = 130万 - 2980万 = -2850万
        • ▲OE = 144万 - 2万 = 142万
        • ▲I =3.5万 - 20万 = -16.5万
      • 结论
        • 虽然库存投资降低16.5万美元,却严重影响到有效产出和运营费用。
  • 第二部分:聚焦五步骤

    • 1、“识别”系统制约
    • 2、决定如何“挖尽”系统制约
    • 3、所有其他事物“迁就”上述决定
    • 4、为系统制约“松绑”
    • 5、如果制约消失,“重返”步骤1
  • 整合T、I、OE和聚焦五步骤

    • 依照聚焦五步骤的前两步来做出决定,然后进行评估:
      • 首先要问的问题是:“我们希望通过这项投资,给公司的有效产出带来怎样的改变”
      • 第二个问题:“运营费用会怎么样改变”
      • 第三个问题:“在投资回报率上,会有怎样的变化”
    • 步骤三带来了一个极为良好的指导方针,用以判断投资所产生的影响
[此贴子已经被作者于2007-11-13 18:00:29编辑过]
9
发表于 2007-11-13 17:52:09 | 只看该作者

这里是本书所有读书笔记的链接,有兴趣的可以翻看一下:

http://www.jfffabc.com/node/1165

10
发表于 2007-11-15 12:51:37 | 只看该作者

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