[建议远离第三者

mdm21

　　做为一名企业管理者或领导，在指出下属错误的时候应该注意一下方式才好．

　　Ｂ：＂如果下次你在当着你的秘书的面批评我的话，就别怪我不客气！＂

　　Ａ：＂你和她不都是我的下属吗？＂　

　　从Ａ和Ｂ的对话中可以看出：

　　当有第三者在场的时候，不应该在这个时候当着第三者的面批评犯错误的下属．做为一名管理者可能会想：他们都是我的下属呀，为什么不可以？其实只要是有自尊心的人，都希望在没有第三者的情况下接受上司的批评．如果一名领导者或管理者以工作的名义做出不尊重下属的行为，他也得不到下属对他尊重．

　　有时候觉得自己做的没错的事情，只要换位思考或许就能明白为什么了．