《学徒》我完整的看了第一季和第二季，发现一个共同点：在前几轮比赛中，队员之间经常会出现意见相持不下的情况。这个时候能迅速做出决定、平息纷争，是一个很大的挑战：都是百里挑一选出来的精英（即都主意特多），面对的都是大家不熟悉的商业案子（即没有谁是权威），并且谁都渴望为团队立功同时为自己得分。听谁的呢？
按理说，每队都选了项目经理（PM），但这种电视游戏里的PM，和现实企业组织里的PM，权威何在呢？你没有专业权威，几乎没有奖惩大棒（除了如果输了的话选人陪你进会议室），队员之间对相互的能力、脾性也说不上了解，彼此都更多的想“说”而不是“听”。
往往还需面对陌生而紧张的任务－－你必须在两眼一抹黑中快速做出决策。
往往还需面对一两个团队合作的破坏者：不合群者、永远的批评而不拿出建设性方案者，或者如片中那种“问他几点钟他会回答你怎么造一个钟”的思虑高远者。
这样的情况下，快速的建立自己的领导威信呢，确实不容易。
家乡有句谚语：艄公多了打烂船。意思是说谁都对船的把舵有发言权，这船就危险了。
记得有看到过一个创业朋友的感受，说合伙创业，必须有一个人的股比占六成以上，以保证有不同思路时能快速的以一个人的意见为主去决策。否则，议而不决，决而不行，危矣。
不知道《学徒》是什么，惭愧ing.
在每一个组织中，都需要有一个领袖人物。
不知道《学徒》是什么，惭愧ing.
在每一个组织中，都需要有一个领袖人物。
《学徒》是一个很不错的电视连续剧，“制作人是纽约的地产大亨唐纳德·特朗普（Donald Trump），他从全美21万多志愿者当中选择了16名学徒候选人，选手们为了获得特朗普旗下的一个商业项目的经营机会（高达25万美元的年薪）而展开竞争。
特朗普先把来自不同地方，具有不同教育背景、不同工作经验的16名选手按性别分成两组（男队女队各8人），然后每一回合由他出题要求完成一个商业任务，涉及销售、市场、促销、房地产、广告、金融等各个方面，根据最后的结果（一般来说是营业额）来决出胜者。胜利的队伍将得到奖励，失败者将整理行囊回到会议室，其中一个将被淘汰。”
详细链接见：http://www.21manager.com/dispbbs.asp?boardID=147&ID=77347
我也是孤陋寡闻，刚刚在verycd上面搜索了一下，有很多的，感兴趣的朋友可以去下载看看。我在拖[em04]
在公司里面决策确实是一件比较难的事情，特别是每个人的意见都不一样而又无法互相说服的情况下，我更感觉谁能快速决策而当机立断更容易确保项目的成功。想听听大家的意见是怎么处理这种事情的
Donald Trump语录：
Know what you're up against
God is in the details
Beggars can't be choosers
You've gotta believe
Think outside the box
It's easier to think big
Dog does not eat dog
Control your contractor
Believe in yourself
Never lose your cool
Form your own opinion
Know your enemy
Winning is everything
Perseverance
Instinct
Keep your eyes on the prize
对于大多数组织来说：必须使一人具有绝对的领导权或者决策权．否则：这
种领导权的缺失会导致各种决策迟而不定,最重要的是组织无统一的思想，而思想
的不统一对于要取胜的团队来说，它是非常珍贵的！
扬子推荐的东东不会有错的, 周末找来看看.
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