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标题: 奇怪的思维 [打印本页]

作者: hzdfwg 时间: 2013-7-9 11:33
标题: 奇怪的思维
是不是做老板的思维都很怪?一般人都理解不了的？1。开公司是为了做项目，不是为了赚钱。
   这是我们老板的思维，结果呢，公司成立三年，还处于亏损状态，经常拖欠工资。
2. 荒唐的提成制度
   每个项目有5%的毛利率提成，但是提成额要扣除日常的中餐补贴/交通补贴/手机补贴。。。。。等等，一句话，从年初就可以看到年终提成是负的。因为还有很多事情是从公司角度去做的，比如陪标，陪标的费用都从你的提成扣，要知道2000的毛利才有100元的提成。
3。混乱的管理
   老板最近参加了MBA班，每次回来经常在会议上威胁员工，说做不好就滚蛋。一个小公司，工资经常拖欠，养老保险交最低的，我不明白他的底气从哪来。而且这个行业入门很难。
4。疑心太重
甚至每个岗位都要搞双备份。。。。。

太多了，意见听不进去，说了也没用，反而说你的理念跟公司不一样。

作者: cyt2008 时间: 2013-7-9 16:17
人家是老板呀，你这做员工的思维乍能同步呢，等你哪天做了老板会体会他的内心世界了，，，

作者: 培训大全01 时间: 2013-7-9 21:09
人家是老板呀，你这做员工的思维乍能同步呢，等你哪天做了老板会体会他的内心世界了，，，

作者: hzdfwg 时间: 2013-7-10 17:08
嗯，也不能这么说，否则天下老板都一个样了。老板之间也不一样。

作者: 房产军师 时间: 2013-7-10 22:59
要不就不做了，要不就不要在这里抱怨了！

作者: 三年d二班 时间: 2013-7-11 11:47
思考一下为什么老板会有这种思维

作者: 花溪君 时间: 2013-7-11 17:51
思考一下为什么老板会有这种思维

作者: Elixlte 时间: 2013-7-12 08:53
这是赔钱老板的做法？建议改换门庭，山不走开，我就走去。

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