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标题: 跪求: 如何评估团队成员配置是否合理 [打印本页]

作者: bxy 时间: 2011-11-6 16:32
标题: 跪求: 如何评估团队成员配置是否合理
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上级扔给我一个任务，公司里某用人部门招聘需求量过大，不仅我们人力资源部招聘方面吃不消，连老板都怀疑这帮人到底在干什么，到底是否真的需要这么多人才加入，需要开这么高的工资？于是老板抛下任务，人力资源部针对该部门作一个人员现状分析和需求调研，搞清楚到底多少人员配置才是合理的，多少薪资才是正常的。
请专业的咨询公司肯定是不行的，必须自己做，而且必须快。一到两周内要拿出结果来。该部门有两个团队，人数均在35人左右，需要分别做分析。
实在头痛，跪求各位大虾指点迷津！！！

作者: bxy 时间: 2011-11-6 19:30
补充：IT行业该部门尚处于产品研发阶段。我们HR部门对产品专业领域知之甚少，非常不了解，不熟悉

作者: bxy 时间: 2011-11-6 22:10
我知道这不该但目前这就是现状所以悲催呀……

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