陈群原来在刘备手下干活，刘备溃逃，他没有跟去，最后跟了曹操，最大的可能性是曹操开出的薪水更具吸引力。可是曹操给关羽的待遇何止月薪百万（魏币），但关羽还是要去找刘备，为什么？曹操的资金显然要比刘备雄厚得多，而刘备东奔西跑，累累如丧家之犬，两袖清风，他能给出什么？如果你猜对了，可以大胆去创业了。是股份！股份比薪水更吸引人。这就是刘备的过人之处。终刘备之世，只有一个孟达投敌叛变，但孟达也是出于无奈，临跑之前还写了一封信给刘备，颇多疚辞，最后又倒戈了。还有一个黄权，不过情况特殊。那是火烧连营之后，黄权归途被陆逊切断，他又不愿投降东吴，只好去投了魏国。
刘备可谓能得人死力者矣。刘备手下人才不多，缺少中层干部，但有一点恐怕无人能比，那就是：人尽其才。黄忠的余热就是被刘备挖掘出来的。魏延只是牙门将，但刘备一下提拔他为督汉中镇远将军，领汉中太守，一军尽惊。而魏延果然不负所望。还有家喻户晓的诸葛亮，鞠躬尽瘁，死而后已，恨不得一天上二十五个小时的班。在这个公司里，你有多少家伙，尽管亮出来。在这个公司里，很少有人偷懒。这是个股份合作制公司，董事长：刘备，最佳CEO。
但是，问题来了，体制先进、慧眼识人、人尽其才的蜀汉股份有限公司，规模、业绩仍然不如曹操，何故？如果你猜对了，可以去当议员。因为曹操的公司是国有大型企业。在公有制占主体的时代，国有大型企业的优势是不言而喻的。董事长曹操显然把这个企业视同自家开的店，在这一点上，他并没有比现代人强多少。罗贯中检举了很多曹董的违纪违法行为，皆因证据不足作罢，并且受到了某些著名人士的严厉批评。想想看，如果没有曹操，这个全国最大的国有企业早就七零八落、分崩离析了，如果没有曹操，这个连续亏损十二年的企业能扭亏为盈吗？正是因为曹董的苦心孤诣，并且先后重拳打击了袁绍、吕布、刘表等腐败分子，才没有造成国有资产的严重流失。
现在该说说孙权了。孙氏东吴是最早打下基业的。在改革初期，孙策就敏锐地感觉到，江东地区的房地产业潜伏着巨大的商机。如果以旧城改造的名义申请，那地价只有十分之一。这是一本万利的买卖。虽然如此，资金仍然是最大的问题，不过这难不倒孙策。他通过关系找到了时任淮南省长的袁术，送上传国玉玺，顺利拿到了第一笔贷款。在短短数年间，孙氏家族就垄断了江东的房地产业，成为东南第一富豪。现在，你应该知道孙氏公司是什么了吧。如果你猜不出，就睁大眼睛继续往下看。民营企业！所以你明白了，江浙一带的民营企业异常发达是有历史传统的。
如果我刚毕业不久，我会选择在孙权手下干活，因为民营企业会给初生牛犊锻炼的机会和发展的空间，民营企业的灵活性和市场敏锐度会让我有更多的选择和机会，找到自己的潜力和特长（自己的定位或位置）。
如果我有了相当的工作经验和阅历，我会选择在刘备手下干活，因为股份制公司的管理更规范，基础比较牢靠，发展相对稳定，前景更加乐观。如果我想创业，我需要在这样的公司学习如何获得更多的人脉、管理经验和各种处理公司政治的策略。
本来我应该首选在曹操手下干活的，因为曹操的人格魅力、大气和才能让我折服，有这样的人做领导，真是一件幸事，可惜国有企业的体制让我忘而却步，只好跟曹操说88了
我选刘备，因为现在在中国大多数企业里还缺少一套合理的人才评定系统的时候，更多的是依靠伯乐！
刘备对人才是既用了情，又用了钱，既有前途，又有钱途！
我也会选刘备，工作关键就在舒心，有个信任自己的老总干起活来也开心
[em07]我如果想发财,会考虑在孙权手下工作,学习洞察市场的经验,如何与政府公馆;
作为刚毕业的学生, 在刘备手下工作会收益更多,之后在到曹朝那某的一官半职还不容易?
我不选刘备，刘备的体制老化，为老适用。
萝卜白菜各有所爱,人进其才.物进其用.在曹操手下干就如同在国企干不一定能合理的开发自己的有效的前途.在孙权手下赶可以最大的发挥自己的作用.我会选刘备，工作关键就在舒心，有个信任自己的老总干起活来也开心.
如果有可能的话我回自己打一片属于自己的江山.
???? 曹操居然是国有企业？就因为他狭天子令诸侯？
想想按照三国演义，刘备帐下可都是顶级人才，文有比的过伏龙凤雏的吗，武将方面关张赵马黄何等人物？为什么最后败给了曹魏（三国归晋，靠的还是曹操坚实的底子）？体制原因啊！
蜀汉是个典型的乡镇企业。创业靠几个创业者个人能力，企业靠血缘和人际纽带维系，从市场补缺者起家。个人觉得蜀汉衰败一个关键原因是后备干部队伍没建立起来。老的赖着不肯退，年轻的又没有好好培养，一味靠挖墙脚（庞统、黄忠、严颜、姜维、夏侯霸、法正、费×），目光局限。
孙权手下虽然有些人物，后备干部也培养了一些（如吕蒙、陆逊），但是干部队伍还是以学究为主，缺乏进取心，热衷社会活动，只想坐地称王，摆着一副等待并购招安的架势。
曹操是真正的企业家。从他讨董时和袁绍一番对话：“吾任天下之智力，以道御之，无所不可。”，足以让人热血彭湃！创业成功后，他注意制度化建设，不断开辟新市场，人才队伍建设也颇了得。至于企业文化吗，除了自己有“对酒当歌”什么的，建安七子也够风光了。曹操晚年最大的功绩在于采取了比较系统的培养接班人政策。虽然曹魏最终不免被晋所篡，但是作为企业还是成功的。
果然仁者见仁，智者见智！尤其刁兄所言，甚是有底蕴，立意之高下，眼光之长远，胸襟之豪迈！风度之翩翩，其非曹操孟德何！
单点“立意之高下”（决定经营高度的东东），正如孟德所言，：“吾任天下之智力，以道御之，无所不可。”，岂刘备孙权之所能耶！！
如果我不会给他们任何一家工作，我想办法找一个战略投资者把他们三家收购，然后进行整合，资源重新分配，达到信息资源等等共享。
曹操其实是三个人中最厉害的啦，三个人中，数他各方面应该都还是胜人一筹的，他是非常尊重人才的啦！
只是三国演义的作者听说跟刘备有点什么关系，所以就挟了个人色彩啦！
但实际曹操在培养接班人还是有问题，其实历史还是有一些相通的地方的，三国时代跟隋朝末年有些相似。李渊因为有个足智多谋的儿子李世民，所以李家在群雄突起的隋朝末年得了天下。试想，如果曹操有一个象李世民一样的儿子，恐怕天下早是他的啦！
有机会还是自己干比较好哈！！！
建议大家去网上找一下《水煮三国》，这书挺有看头！
其实每一家都有没一家的特点嘛，
到了不同的地方，根据它的不同特点，结合自己的特点发挥所长，也应该有所作为的
人各有志，各求所需。不一定有唯一的选择。如果让我选，我只选刘备，否则，就只有种一块自已的责任田过自在的日子去了。
自食其力多好呀
呵呵
综合考虑各个方面，我还是会选择刘备。毕竟，在他那里还是能够做到人尽其才的，尽管他没有招到太多有才干的人，而且干部队伍建设到后期出现严重问题，可是主要责任是诸葛亮的，刘总那时已经去世了。
孙权那里也是有裙带关系的啊，看看三家，哪个没有？其实，那时候亲戚关系是最稳定的啊，它保证了不会有太多的手下反水，而且大家都会既出工又出力。君不见，现在的民营企业，好多不也是在玩家族式么？曹总那里，人才济济，等我发展到一定的知名度，我才会考虑去的。
诸葛亮乃集以上三人之大成者，无诸葛孔明便无三国鼎立之势。真乃造时世之英雄也，我跟定他了......
楼主的这篇文章和水煮三国有些类似，不过我觉得拿三国和企业来比真的有些牵强。
首先环境不一样，虽说我们认为做企业和做国家有雷同的地方，可是毕竟不能比较，如果非拿来比较我觉的就有点戏说的味道了
其次楼主分析的那几点，比如关羽，竟然把关羽跟定刘备也是为了物质利益（股份），太可笑了，我希望大家拿历史当做一件严肃的事情，不要乱开玩笑
以上所言如果楼主认为不对的话可以直接给我留言，咱们可以探讨一下
如果有可能，还是自己做老板
[em07]如果是这样的话，我选刘备，因为只有在这样的人手人干活，才能把压力变为动力，尽自己所能，干出一番事业来。
如果我不会给他们任何一家工作，我想办法找一个战略投资者把他们三家收购，然后进行整合，资源重新分配，达到信息资源等等共享。
楼主的这篇文章和水煮三国有些类似，不过我觉得拿三国和企业来比真的有些牵强。
首先环境不一样，虽说我们认为做企业和做国家有雷同的地方，可是毕竟不能比较，如果非拿来比较我觉的就有点戏说的味道了
其次楼主分析的那几点，比如关羽，竟然把关羽跟定刘备也是为了物质利益（股份），太可笑了，我希望大家拿历史当做一件严肃的事情，不要乱开玩笑
以上所言如果楼主认为不对的话可以直接给我留言，咱们可以探讨一下
大错！
小说里，诸葛的子、孙 可都没保住脑袋 哦
曹操
有时候管理的思路和理念都没有错，关键看执行，是谁在执行张瑞敏的想法。
先去曹总那，后区刘总那
[em17]看看《欢乐3国志》好了，我想大家都会长见识，我再饶舌就是抄袭了
随着阅历的增加，现在越来越佩服曹操了。
| 欢迎光临 栖息谷-管理人的网上家园 (https://bbs.21manager.com.cn/) | Powered by Discuz! X3.2 |