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标题: [讨论]简历的“神来之笔” [打印本页]

作者: JaneJian 时间: 2010-3-3 14:24
标题: [讨论]简历的“神来之笔”

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　春节长假刚过，全国各地就迎来了求职高潮，招聘场上人山人海，无数的求职者拿着精心设计的简历、辛苦奋斗考来的各种证书，拥挤在心仪的用人单位面前，希望获得他们的青睐。然而用人单位面前的简历却堆成了山。在如此数量众多、千篇一律的简历中到底要怎样为自己的简历画上一道“神来之笔”，让它熠熠生辉，吸引用人单位的眼球，从而使自己进入下一个考核环节更甚至直接吸纳自己呢？
　　
　　路人甲：我觉得实话实说，改写什么就写什么，不要夸大和吹嘘！简历中写出真实的自已才好。
　　
　　路人乙：与众不同，不走寻常路。
　　
　　路人丙：言不在多，在精。精中突出重点，或者简单中突出个性。
　　
　　......
　　
　　那么，家人们认为呢？
　　
　　有经验的家人们可以说说自己以往写简历的经验；为求职问题苦恼的家人们也可以说说在撰写简历中遇到的困难。
　　
　　【大家可以从投简历的方式、简历的设计形式及内容（该突出什么，省略什么）等方面说一说。】
　　

作者: jxx116 时间: 2010-3-3 15:55
通过猎头或者朋友的介绍，是不是更快一些？

作者: liguangzhe 时间: 2010-3-4 09:37

简历作为敲门砖，挺重要的。

制作简历时，首要关注的是内容本身，简明扼要地介绍基本情况的同时，要突出本人的成果、专业能力以及其他能力和特长（语言、IT、沟通、组织，体育、音乐等等）；其次是简历的风格、布局，主要看你应聘的岗位对个人特质的要求，如应聘需要“创意型”人才的岗位，简历本身就要与众不同，而如果应聘的是一般文职，简历就要规范、大方；第三，尽量要带近期照片；第四，整个版面要整洁，没有错别字。

以上是从应聘人员的角度，对制作简历时应该关注的地方，按照重要程度进行了排序，但有意思的是，招聘人员审查简历时往往是“反其道而行”，依次是版面整洁度、有无照片和风格，满足以上条件的简历才能有机会展现最重要的“成果、专业能力”等精华部分。

以上内容，只代表个人见解，仅供参考！

作者: 暮鼓晨钟 时间: 2010-3-4 11:00

路人丙：言不在多，在精。精中突出重点，或者简单中突出个性。

比较赞同这个说法，不论你应聘的是哪个职位，这点都用得上。简而精，让人在短时间内能对你的情况一目了然，自然就会多一些机会，简历最好不超过一张A4纸的内容。不走寻常路的简历比较适合广告业，应聘其他行业的简历还是不要太出格哈

作者: 荆楚大地 时间: 2010-3-4 12:50
   简历还是要修饰一下的！

作者: 小编简简 时间: 2010-3-10 09:23
　　不要像写论文那样准备厚厚的一本，企业看一份简历的时间一般不会超过5分钟，要善于抓要点，长度不要多于2页A4纸；
　　
　　不要把跟职位和工作无关的兴趣爱好都写进去，如旅游、看小说、唱歌、钢琴等，这些兴趣爱好不会给你加分；
　　
　　不要把在学校的各科成绩单都附上，去企业应聘不是申请出国留学，如果成绩特别优秀，写上曾连续几年拿过一等奖学金或全年级第几等即可；
　　
　　简历最好不要设计得过于华丽，这会让用人单位觉得你太会包装自己，甚至认为你的简历是请专门的美术人员“装潢”出来的；
　　
　　与应聘职位无关的工作经验不要写，根据用人单位性质、职位要求，提供证明能力的背景资料即可；
　　
　　简历中不要面面俱到地展示你的所有方面才能，这样用人单位会抓不住重点；
　　
　　不要在简历中写明最低薪水要求及职位要求，否则可能失去面谈机会。
　　
　　不要给自己设定过高门槛。（暂时就想到这些）

[此贴子已经被作者于2010-3-16 14:36:07编辑过]

作者: adapaopao 时间: 2010-4-3 22:33
简历要注意排版和设计，应该整齐、简洁，让人一眼望上去比较舒服，而且容易在其中找出关注点，否则可能第一眼就pass掉了。首先要让人有看的欲望，有“这个人应该还不错”的期待，才会有展示简历内容的机会

作者: 卡吉卡 时间: 2010-4-6 22:58

简历要简洁还有有力度

这是我的理解

在简短的三五行内写出你的与众不同

比如选世界小姐的海选一样哪会看你的什么特长什么证书只要你长得好看身材好才能过第一关

简历也一样想过第一关就得出奇出新

掌握好尺度适当夸大是很好的选择

但是不能信口开河一面复试被人鄙视

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