招聘职位：咨询项目经理
职位描述：
1、负责咨询业务的执行和实施；
2、参与和客户高层的所有交流，深度把握客户咨询的实际需求；
3、有效实施咨询项目中咨询领域的知识创新，包括创新咨询体系、方法、和工具等；
4、负责组建和领导团队，对团队成员进行培养，促进咨询团队持续成长；
5、负责项目的实施，在时间、顾问、成果方面进行监控，确保客户满意度。
职位要求：
1、5年以上咨询行业经验，担任咨询公司中层以上职务，有著名咨询公司从业经验者优先；
2、有成功的项目案例，受到客户好评；
3、有较强的分析能力、沟通协调能力和解决问题的能力，富有责任感；
4、具有很强的团队管理意识与能力，能在短时间内带领出一支团队；
5、热爱本行业，具有高度的责任感和工作热情；
6、能承担工作压力，可经常出差。ffice
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招聘职位：高级咨询师
职位描述：
1、需要独立或者与其他咨询师一起共同工作以完成对客户的咨询项目服务，确保客户对项目服务的长期满意度。具体工作包括组织和亲自参与收集项目所需资料，综合分析并提出独立咨询建议，协助客户形成实效性可操作方案，推动客户实施变革，并保持长期的实施跟踪服务；
2、需要形成专业能力，根据公司安排从事专门行业的长期研究与跟踪，撰写行业研究报告；高级咨询师还被要求从事专业管理领域理论研究与企业实践总结，以实现在某一管理领域内具有专长；
职位要求：
1、管理相关专业硕士以上学历，MBA优先；
2、年龄28岁以上，5年以上工作经验,3年企业中层以上管理经验；
3、具备扎实的管理理论功底，对于系统变革有独到的思考和见解；
4、掌握现代企业管理理论知识，精通某一职能管理方向理论与实践知识，深厚的管理实践经验，尤其在企业文化和人力资源方面经验丰富；
5、对工作认真负责，具备职业素质，拥有良好的沟通能力和缜密的逻辑思维能力，注重团队合作，有强烈的上进心、敬业精神和创新意识；
6、具有较好的协调、沟通和展演能力；
7、良好的文学和文字功底；
8、熟悉计算机及网络操作，精通分析软件。
招聘职位：市场部经理
职位描述：
1、具备一定的管理能力和培训能力，以及很强的市场开发能力，了解公司的所有业务；
2、负责本公司客户开发、客户回访、客情维系；负责管理与协调客户关系；
3、项目协议、项目建议书的组织与撰写；
4、负责本部门员工的培训。
职位要求：
1、市场营销、工商管理等相关专业本科以上学历，熟悉公共关系学、市场营销学、工商管理学、行政管理等方面的专业知识，具备优秀的谈判能力；
2、二年以上咨询公司客户服务工作经验；
3、具备出色的服务意识和沟通技巧，良好的团队合作精神，工作作风果断、主动、勤奋、敬业、务实、严谨，能熟练应对公关危机；
4、对客户的心理及要求有清楚的了解及掌控，出色的预见性及解决问题能力，优秀的个人魅力；
5、具有赢得客户的接纳并与其建立融洽、密切的关系，且能不断加深或巩固与客户的关系的能力；
6、对公司文化有高度认同感。
招聘职位：市场部专员
职位描述及要求：
1、大专以上学历，年龄25-45岁；
2、1年以上管理咨询、培训营销经验；
3、形象良好，沟通能力强，有稳定的客户资源和较高的活动策划能力；
4、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
5、接人待物大方得体，细致耐心；
6、有较强的服务意识，善于沟通协调，能够适应高效率的工作环境；
7、工作积极主动，认真负责；做事有条理，善于处理繁杂事务；
8、普通话标准，具有出色的语言表达能力、良好的沟通能力和团队合作精神；
9、能够熟练使用办公软件；
10、有从业经历者优先、有客户资源者优先。
不欢迎频繁跳槽者。
公司将对应聘者进行简历随访，请真实填写简历。
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