栖息谷-管理人的网上家园

标题: 急急急请各位专家人士前来讨论谢谢了! [打印本页]

作者: liuxu 时间: 2003-11-2 19:37
标题: 急急急请各位专家人士前来讨论谢谢了!
一天,人力资源部经理对我说:你的部门一位员工你要"注意他",他是个"不甘寂寞"的人!
这是什么意思啊?
请大家给我出主意啊.

作者: yellowrose 时间: 2003-11-2 20:28
可能是这个员工锋芒太露；可能是这个员工不甘于现状，并有所动作；也可能是这个人利用公司资源作了什莫。
以上供参考。

作者: liuxu 时间: 2003-11-2 20:34
那我应该如何做呢?对这个员工?

作者: 明快主 时间: 2003-11-3 00:22
好好的留意他几天，大概心中有个看法
再去与人力资源经理谈谈
开始时姿态低点
这，他总会透露的吧

作者: hx023 时间: 2003-11-3 13:10
可能该员工经常近出风头吧，并且属于那种谁都不怕，有点玩世不恭的人。

作者: kurtchen 时间: 2003-11-3 13:25
可能是这个人喜欢背后搞名堂吧?

作者: gohome 时间: 2003-11-3 14:28
他的意思或许是你的员工最近有跳槽的意向，那也没什么，与部下关于跳槽部分的交流非常重要，我是鼓励跳槽，只有你与他的交流没问题，你的关心及真诚会获得以后的相关帮助。

作者: 海韵 时间: 2003-11-3 14:55
可能是他要跳槽了吧，
这个时候还是多注意一下公司的资源不要外泄了
对于你的那位部下，如果真的要跳槽的话
只能是天要下雨，娘要嫁人，随他去吧

[此贴子已经被作者于2003-11-3 14:58:52编辑过]

作者: gaocheng 时间: 2003-11-3 15:17
为什么不去问问人力资源部经理，以了解这句话的意思。猜测经常会导致误解。

作者: penny 时间: 2003-11-3 17:36
我认为你应该先观察他几天，很全面又不留痕迹。然后，找HR经理谈一下你的感受，并听取一下HR经理的意见和建议。

作者: lj4912 时间: 2003-11-3 17:43
呵呵，两种意思，要么是这家伙想跳槽，要么是想取代你的位置。。。
呵呵，是个难解的哑迷，你真的得多留意那家伙。。

欢迎光临栖息谷-管理人的网上家园 (https://bbs.21manager.com.cn/)