环球网12月3日消息 年终将至,盘点收入成为热门话题。《人民日报》3日接连发表文章说,我国城乡居民收入在总体稳步增长的同时,不同群体之间的收入差距却在拉大,特别是劳动报酬在初次分配中的比例过低的问题,制约着百姓消费能力和生活质量的提高。
世界银行数据显示,从2000年开始,作为衡量居民收入分配不均等程度的有效指标,我国的基尼系数已越过0.4的警戒线,并逐年上升,目前已超过0.48。
据了解,在发达国家,工资一般会占企业运营成本50%左右,而在中国则不到10%。与此同时,另一个数据也值得我们关注。发达国家劳动报酬在国民收入中所占的比重一般在55%以上,在中国则不到42%,并呈逐年下降趋势;资本回报的比重却节节上扬。
“干得多,挣得少”的现状迅速引发网络热议和网友们的共鸣。有网友呼吁,中国普通劳动者的收入应该与国际水平看齐。不过也有人认为,增加劳动报酬必将会增加企业的成本,这也将直接导致“中国制造”国际竞争力的下降。
其实个人观点,我认为现在人民的工资水平早就该涨了!现在的物价水平都这么高了房价也高,不是有贴子“美国的物价比中国还便宜?”本人没去过美国,不过估计说的都是事实,因为都有具体事例。。。。。。
我的觉得可能会这样做:
《劳动法》将严格实施,
整个中国的产业结构将升级,传统制造业会通过政策调整逐渐转移到中西部地区,东部地区例如上海的金融中心、航运中心会发展;制造业还会保留在中国。
总体人力成本将提高,
社会保障将逐步完善,
实现居民收入提高。
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