第二条原则是把简历看作一份广告,推销你自己。最成功的广告通常要求简短而且富有感召力,并且能够多次重复重要信息。你的简历应该限制在一页以内,工作介绍不要以段落的形式出现;尽量运用动作性短语使语言鲜活有力;在简历页面上端写一段总结性语言,陈述你在事业上最大的优势,然后在工作介绍中再将这些优势以工作经历和业绩的形式加以叙述。
制作简历的第三条原则是陈述有利信息,争取成功机会,也就是说尽量避免在简历阶段就遭到拒绝。为面试阶段所进行的简历筛选的过程就是一个删除不合适人选的过程。如果你把自己置身于招聘者的立场就会明白:招聘时每次面视都需要较长时间,因此对招聘者来说进入面试阶段的应聘者人数越少越好。招聘者对理想的应聘者有也有要求:相应的教育背景,工作经历,以及技术水平,这会是应聘者在新的职位上取得成功的关键。应聘者应该符合这些关键条件,这样才能打动招聘者并赢得面视机会。同时,简历中不要有其 他无关信息,以免影响招聘者对你的看法。
记住,写作简历时,要强调工作目标和重点,语言简短,多用动词,并且避免会使你被淘汰的不相关的信息。人力资源管理者都很繁忙,在筛除掉不合适的应聘者前不会花费时间来浏览每一份简历。当你获准参加面试,简历就完成了使命。
来源:http://www.55it.com/Web/DispNews.aspx?ArticleId=20070521145944406
1、你应该比任何人更了解自己的能力;
2、你应该比其他人更相信你的能力;
3、既然你已经达到上面两条,那么请你量力而行;
4、你真的达到了上面的两条,记住机遇和运气在求职过程中也是非常重要的;
5、牢记古人的忠告:“一屋不扫,何以扫天下。”,切忌好高骛远;
6、不要因为一次求职失败而气馁,它是你下一次求职成功的前提;
7、你可以以别人为榜样,但永远永远永远都不要去羡慕别人,因为这是在浪费你的时间。
8、诚实、自信、谦虚、自量、礼貌。
呵呵,是该为毕业做准备了,明确自己要什么,该怎么去做。加油,fighting
马上要毕业了,期待~
是到该准备准备了再有一年就毕业,
谢谢你们的指点。
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