“办公室政治”的低级行为模式表现为嫉妒、排挤、风言风语、诬蔑等等,而高级行为模式则可以做到“杀人于无形”,防不胜防。 遇到这种情况,只有两个解决办法: 其一,向最高领导反映,力求彻底清除“办公室政治”这个毒瘤; 其二,离开这种是非之地。 “ 凡是有人群的地方,都存在着矛盾!”不过,不同的企业,员工之间矛盾的形态和大小却大相径庭。如果你只是个无名小卒,你或许感觉不到这种现象的存在,而你一旦崭露头角,或者成为个人物,那么这种现象便会纠缠上你。打打杀杀吧,早晚会“死”;任人宰割吧,也会“死”掉。 求职应聘,切忌进入“办公室政治”严重的企业。这种现象的本质就是不正当竞争,自然会严重妨碍优秀人才的进步和发展。 |