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标题: 领导忘了给我加薪，怎么办？ [打印本页]

作者: 爱疯了 时间: 2008-4-10 16:32
标题: 领导忘了给我加薪，怎么办？
我在一个小公司做，快两年了，公司没有明确的提薪制度，但过年前领导答应过完年就给我加薪，可至今没有兑现，我想是不是领导忘记了，如果想知道领导的想法，我该怎么做呢？有什么方法提醒他吗？

作者: sailcom 时间: 2008-4-11 11:50
我想，不会是不记得的，就算是，也是故意的，可能看你表现还不想给你加薪。
另一方面，加薪固然重要，但我觉得还是要自己作好职业规划，看看还有没有更好的机会。

作者: 一千七百年 时间: 2008-4-12 00:40

1、和老板沟通，如果不好当面说的话可以用发邮件或者手机短信的形式和他说！

2、选择和老板沟通的时机，最好是在他心情比较好的时候，或者你很好的完成了老板交给你的工作的时候；

3、他答应对你加薪的原因是什么，他对你的业绩完成得很满意吗，加薪是对你工作的一种认可，觉得你在这里可以为他创造价值《或者间接的）；

以上

作者: renxin268 时间: 2008-4-12 11:34

写份加薪申请单，给部门主管审批，然后上交老板，当然要找老板心情好的时候喽。

在加薪申请单中要写清给自己加薪的理由，即分析目前自己的能力和重要性，并将之于薪酬对比分析，得出目前薪酬不合理的结论，也可申请自己建议的薪酬，或由主管建议。

作者: finlly 时间: 2008-4-14 13:27
其实我想不应该是不记得了，而是你应该表现一下了，或反省一下？

为什么要给你加薪？给你加薪，有没有创造新的价值？

当然表现不仅要在本职工作上，还有私人关系上，同时也可以直接写一份报告要求加薪，当然如果可以，写辞职单也行啊，如果不是核心人物，你写这个很危险。

作者: lxy2007 时间: 2008-4-14 13:33

只能从侧面进行提醒。

比如借最近的CPI指数或者说“我昨天去市场买了一次菜，发现什么什么多少钱之类的，从侧面引出“我的工资只够什么什么的。”

在者，借最近要办什么大事（买房子、车子或其他），手头紧怎么怎么地，传到老板的耳中。

作者: kebon22 时间: 2008-4-14 13:34

提醒一下

切身利益得考虑

作者: 梦令同 时间: 2008-4-14 16:17

我记得有个草根派作家曾经说过一句话，信老板的话还不如去信鬼话。

其实既然是当初提出的，你自己又很在意，那就找到一个合适的机会和老板单聊直言不讳好了，

作者: sleep 时间: 2008-4-15 07:49
呵呵,私人老板说话算数的不多,建议你私下找个时间,老板心情好的时候和老板谈谈,和其说明加薪的理由,老板如果同意,你回去后马上写加薪申请书,交人事部门;老板如果不同意,你基本上就要找另外单位了.

作者: demotool 时间: 2008-4-15 09:49

QUOTE:

以下是引用一千七百年在2008-4-12 0:40:29的发言：

1、和老板沟通，如果不好当面说的话可以用发邮件或者手机短信的形式和他说！

2、选择和老板沟通的时机，最好是在他心情比较好的时候，或者你很好的完成了老板交给你的工作的时候；

3、他答应对你加薪的原因是什么，他对你的业绩完成得很满意吗，加薪是对你工作的一种认可，觉得你在这里可以为他创造价值《或者间接的）；

如果你的老板真正在乎员工的话，建议使用此方法。如果你感觉那个许诺只是酸葡萄，是得好好重新考虑！

作者: hj00225 时间: 2008-4-15 14:22

其实我想不应该是不记得了，而是你应该表现一下了，或反省一下？

支持

作者: 时兵 时间: 2008-4-15 16:13

无奈之举

作者: gong521 时间: 2008-4-15 16:44
信老板的话等于去死!要不就立马兑现,要不就不成心.

作者: thomasfang 时间: 2008-4-15 18:01
沟通很重要，重要的是沟通。同时自己手里的活要坚持做好，不能松懈。[em01]

作者: yzengxiao 时间: 2008-4-15 20:40

私底下和老板进行沟通，他答应你了，就有可能实现。

作者: 一千七百年 时间: 2008-4-16 19:10

QUOTE:

以下是引用gong521在2008-4-15 16:44:08的发言：
信老板的话等于去死!要不就立马兑现,要不就不成心.

有些过激，如果你的老板觉得你还有“利用”的价值，你的工作得到他的认可，加薪是肯定的。

老板很忙，要多做些沟通，有时候有些事情还要去争取。

作者: 海天旷览 时间: 2008-4-19 12:50
选择和老板沟通的时机，最好是在他心情比较好的时候，或者你很好的完成了老板交给你的工作的时候；[em01]

作者: liujiafeng 时间: 2008-4-21 09:51
既然他答应给你加薪，这就是你的权利，可提醒。

作者: xiong_et 时间: 2008-4-22 13:14
个人同意10楼说的，给老板提醒一下，但要看看时机和含蓄一下！

作者: 夕风浪子 时间: 2008-4-22 17:18
再努力的工作一下，老板觉得你工作状态可以的情况下，要求加薪。现在好好的梳理一下自己的心态，觉得因为没有加薪的事情自己有没有心理懈怠阿。如果是这样的话你就危险了，这种心态在公司是很危险很要不得的。所以，先调整一下自己的心态！

作者: foglee 时间: 2008-4-23 12:39

现在生活成本不断增加,我也想加薪,可是又没办法,只有学好本领再散人啰!

作者: jelly1 时间: 2008-5-29 22:42
标题: 回复：（爱疯了）领导忘了给我加薪，怎么办？

你一看就是个职场新人~~而且性格属于犹豫不决，好谋寡断类型的。

脸皮要厚些，胆子要大些~~

一个小公司，大不了拍屁股走人。当面跟老板提好了，他还能逼死你？

作者: caoguoyan 时间: 2008-6-23 23:09

你们为什么没有想到第三者呢!

曲线救国往往最有用,也留有余地!

你的王牌最后再亮出来啊

作者: tang90 时间: 2008-6-25 01:09

不知怎么帮你，闪人，

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