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标题: 管理留人——一线经理与留人 [打印本页]

作者: meng7277    时间: 2008-1-16 14:13
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作者: daiguoguan    时间: 2008-1-16 14:34
有的私营老板不这么认为,走了就走了
作者: 寒号鸟的窝    时间: 2008-1-23 20:37

我认为企业留人是很重要的..人是资源...人才的流失等于资源的流失..这对企业来讲也是损失..

有的老板认为人走了就走了..不缺补空的人..但往往这样的企业做不强大...

人力资源在企业发展中起着至关重要的作用..而一线经理在整个企业运作当中也显的十分关键

提高一线经理的职业素质和职业能力以及全面的能力是很重要的...

我同意楼主的说法


作者: 银翼清风    时间: 2008-2-16 14:43

假如进行离职原因调查的话,我相信,与直接上司(一线经理)不合会是非常主要的原因


作者: 58maoxuechen    时间: 2009-9-13 09:13
[em50]
作者: fuxiaoyun11    时间: 2011-4-6 10:23
哥哥,我怎么看不到啊,被删了吗
作者: phoenixguo0713    时间: 2011-4-6 15:23
怎么看不到了呢?




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