栖息谷-管理人的网上家园

标题: 八个不按理出牌的管理方法 [打印本页]

作者: wangdaowan 时间: 2007-10-13 13:34
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作者: zzrxy 时间: 2007-10-15 10:31
其他的呢???

作者: sisihaha 时间: 2007-10-15 13:19
● 有钱不赚乃君子

　　其实Craig Newmark原本可以赚很多钱——仅仅凭借他在网络上的分类广告网站Craigslist每年就能赚够100万美元;如果他对每位用户收取一定的服务费,再在网站上加一点儿广告,那他将还会有300万美元的额外收入。可事实是,整个网站的信息全都免费,只有极个别在大城市的广告中收取少量的费用。“我们创造了一个信任的环境。”Newmark说。只要尊重消费者,就能得到市场的回馈。

　 ● 昂贵劳动力

　　毫无疑问,全世界的服装制造业都在雇佣亚洲的廉价劳动力来创造巨额利润,可是美国服装公司创办人Dov Charney偏不这么干。他的工厂在洛杉矶,每小时付给工人12美元，这是亚洲劳动力的几十甚至上百倍。可是昂贵的劳动力不仅保证了服饰的质量,也大大缩短了产品从工厂到门店的运输时间。据Charney说,他公司的总利润位于同行业之首。

　　● 非主流照样成功

　　Robert Johnson出生在种族隔离时代后期的一个黑人家庭。1980年他拿出15000美元,与合伙人的50万美元在一起成立了第一个黑人电视台BET。二十年来BET下属的三个频道已经接入了78%的美国家庭。2000年,VIA以30亿美元的价格收购了BET,而Johnson也成为美国有史以来第一个黑人亿万富翁。

　　● 不当第一也挺好

　　当全世界的人都在疯狂追随杰克韦尔奇的理论“只有行业内前两名的企业才能生存”时,Lanzone正满足于自己的搜索引擎网站ASK.com排名第四带来的成就感中。对他来说,自己的网站更加专注于对搜索结果的改进,而不像排名前三的搜索引擎一样分心去做博客和电子邮件系统。

作者: nickgege 时间: 2007-10-15 13:54

恕我直言

这只能是在你心情差的时候看看而已，

距离管理方法还差很远

作者: 五孔 时间: 2007-10-15 14:24

真言都比较直. 最重要的是学到东西. 每个人都不一样, 谁也无法靠模仿别人成功.

做自己是最稳妥的方法, 做不做,成不成都能承受, 输得起,放得下.

作者: hans_bo 时间: 2007-10-15 20:12

横看成岭侧成峰，远近高低各不同……性格决定人生，境遇改变性格……

作者: 1freesun 时间: 2007-10-16 08:39

其实有时候想想，性格也不一定能决定命运，运气是很重要的一环。

所谓千里马遇不到伯乐，照样拉马车耕田。

作者: 姥姥 时间: 2007-10-16 09:09

奇招,只能看,不能学

作者: 夕风浪子 时间: 2007-10-16 10:44
管理并不是可以重复的

作者: lmouse 时间: 2007-10-16 11:36

看看而已

作者: 3969 时间: 2007-10-16 12:19
至少我身边没有发现过~~只能欣赏一下了.

作者: powerspark 时间: 2007-10-16 13:30

单个的例子很难表现全貌

作者: wenmingstar 时间: 2007-10-16 15:39

管理不能生搬硬套，版主说的都是美国的管理者，

中国呢？

如此种种是否在中国也行得通呢？

作者: renrcy 时间: 2007-10-16 16:42
并非适用所有人

作者: 种田老农 时间: 2007-10-16 21:01

想说明什么？

作者: eastiger 时间: 2007-10-16 22:48

有时候觉得真是

胜者为王败者为寇

一旦胜了，什么都是好的

反之，什么都不行

作者: dalaowan 时间: 2007-10-17 09:20
看来管理的思路太重要了，

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