[分享]基层管理能力培训---领导力·管理者和领导者必须掌握的领导技巧 - 栖息谷-管理人的网上家园

　　本书包括领导与团队建设、激励与人员管理、领导者就是决策者、沟通与表达、个人提示和值得品味的思想。

【原书名】 Adair on Leadership

【原出版社】 Thorogood

【作　　者】（英）约翰.阿代尔（John Adair）等 [同作者作品] [作译者介绍]

【译　　者】李盾[同译者作品]

【丛书名】基层管理能力培训

【出版社】机械工业出版社　【书号】 7111180605

【出版日期】 2006年1月【开本】 32 【页码】 133 【版次】1-1

【内容简介】

成功地管理自己和他人是一门艺术，需要系统地学习。管理者只有通过不断地学习和实践才能提高自己的领导能力。.
《领导力》一书将领导者应该掌握的知识和技巧融会贯通，包括开发自身的领导潜力、激励你的同事以及建立一个具有创造力和高工作绩效水平的团队。不论您是处于事业的起步阶段，还是正在寻求自我完善和发展，您都可以发现该书的价值所在。...

本书提供作译者介绍
约翰·阿代尔国际上公认在管理和领导方面有重大影响的人物。. 名列全球对管理实践的发展做出最杰出贡献的40人之一。在英国桑德赫斯特皇家军事学院(Sandhurst Royal Military Academy)担任过高级讲师，是国际知名的咨询顾问，领导力研究方向的教授。在英国Surrey大学受聘为世界上第一位领导学教授。出版了很多颇负盛名的管理和领导学书籍。.. 尼尔·托马斯托马斯是著名的MBA速成训练机构福康有限公司的总经理。福康有限公司是一家与T & F信息有限公司(T & F Informa)合资的企业...

【目录信息】

关于作者和编者
1 领导与团队建设
领导.
领导的七种特质
领导的职能
领导的性格特征
领导的技巧
提高领导技巧
团队建设
本章小结和为期6个月的跟踪试验
2 激励与人员管理
引言
50／50法则
需要与激励
麦格雷戈的“X理论”和“Y理论”
管理者、领导者与激励
甄选出最优秀的员工
本章小结和为期6个月的跟踪试验
3 领导者就是决策者
影响有效思考和决策的主要因素

我们在给客户做培训的时候，也发现好多客户的管理层甚至缺乏基础的管理知识，因此，这一块的培训工作变得越发重要。