栖息谷某战略合作伙伴（暂不公开），为国内管理培训、出版领域的知名集团，现在双方共同合作一个出版项目（创新模式），此战略伙伴方委托栖息谷针对此项目代其招聘两个总监职位，具体要求如下——
1、市场总监
①具备出版行业从业经验者优先，有较强的拓展市场能力。
②踏实肯干，具备敏锐的市场眼光和强烈的进取心，具备良好的人际沟通和协调能力，富有团队协作精神，能承受较强的工作压力。
③能根据公司品牌制定市场战略，熟练撰写市场策划、市场评估。
④良好的口头和文字表达能力，能够熟练操作办公软件系统。
2、策划总监
①学历要求：大学本科以上学历，市场营销、经济管理、工商管理、广告、传媒等专业或具备3年以上市场宣传推广经验的理工科专业也可。
②具备出版行业市场策划、市场宣传、产品推广等相关工作经验者优先。
③有图书产品宣传、推广经验者优先。
④具备很强的文案书写能力。
⑤做事灵活，语言表达能力强，善于与人沟通，具备市场开拓及团队协调精神。
⑥有良好的心理素质，能承受挫折与压力，具备市场开拓及团队协作精神。
⑧具备2年以上的新闻撰稿、广告文案、公关策划、媒介交换从业经验者优先。
有意者请发资料到shaotian@21manager.com，咨询请加我MSN：shaotian78@hotmail.com
人在江湖飘 不错啊
连栖息谷也不能免俗，中国的人才观什么时候才能真正成熟。
确实 那么多限制,我也想干 可是什么都不懂, 不给机会么
连栖息谷也不能免俗，中国的人才观什么时候才能真正成熟。
其实4楼朋友不应这样想，不管是哪儿设定什么样条件，主要是要你识别和权衡对上面条件的能力和自信度，真才是第一位的，有胆不怕失败的朋友不妨试一下，只要你真的有才就行。
少天的音乐不错，从哪儿可以方便找到，老是重复从第一个听有些烦。
既然人家找创新型人才，如果应聘者还受制这个什么学历，
本身就说明自身思维固化了。
连奥运会主场馆的中标者都敢不遵守原来的三条约定，
大家还怕什么？有才有实力就上啊？
无才，无德，无学历。
三无人员，哪里混得到饭吃？
[em04][em04][em04]
不知楼主是否通过猎头公司寻找？我有一个清华的朋友，现在邮电出版社负责市场，不知条件如何，能否吸引他？
既然人家找创新型人才，如果应聘者还受制这个什么学历，
本身就说明自身思维固化了。
连奥运会主场馆的中标者都敢不遵守原来的三条约定，
大家还怕什么？有才有实力就上啊？
说的好。一语道破天机。
文凭的门槛就晾这，真才实学者根本不会拿着当回事。若连这个心理坎都过不去，这两个职位恐怕都难以创新出什么。
无才，无德，无学历。
三无人员，哪里混得到饭吃？
[em04][em04][em04]
想必是开玩笑了，根据这个玩笑问题我脑子里立即蹦出一个答案：监狱。
不知楼主是否通过猎头公司寻找？我有一个清华的朋友，现在邮电出版社负责市场，不知条件如何，能否吸引他？
请他与我MSN联系，沟通看看。我想这些用不到猎头吧。
现在公司很多,只要有实力哪里都好做的,只要是这样的招聘,我敢断言,公司不会大,要求太低了.
现在公司很多,只要有实力哪里都好做的,只要是这样的招聘,我敢断言,公司不会大,要求太低了.
呵呵，在国内行业算是知名集团了。不过兄台的标准与层次可能是顶级的，所以你的“断言”我无法断言。
空想是因为周围掉条件还没有成熟，还不被大众认可。一旦时机成熟原来别人认为的空想就会变伟大的构想
真理总是掌握早少数人手里的！ 要找创新型的人才就应该找些敢想的和能执行的就OK了。
无才，无德，无学历。
三无人员，哪里混得到饭吃？
最基本的道德都没了，你那也不用混了，
无才，无德，无学历。
三无人员，哪里混得到饭吃？
[em04][em04][em04]不能完全同意：
无才：人才分种类，所谓的才在生活中是相对的，而不是绝对的；看你的优势用在哪里了
无德：作贼是不对，而且没道德；可历史上不是有那么多的劫富济贫的吗？
无学历：学历指什么你先弄清；学习经历而已，你活了几十年，这不是在学习吗？
看你怎么说，怎么看，怎么做了》
随便说说，希望可以多了解！
说的好。一语道破天机。
文凭的门槛就晾这，真才实学者根本不会拿着当回事。若连这个心理坎都过不去，这两个职位恐怕都难以创新出什么。
又明白了个道理
努力吸取大家的精华
呵呵，监狱里的人也不见得都无才、无德、无学历。
我只要你深思也不必,轻轻地看看谁在招人,然后再拿主席举例子不耽误.
然后,再说正经的,大家都说的头头是道,按你们说法,世界500强的CEO招人只要要求一点学历都别混了.
回头我专门写这事.
引用少天的说法：我只要你深思也不必,轻轻地看看谁在招人,然后再拿主席举例子不耽误.
然后,再说正经的,大家都说的头头是道,按你们说法,世界500强的CEO招人只要要求一点学历都别混了.
回头我专门写这事.
对以学历要求我认为是次要的，人应具有真才实学，并且要能够为社会、为企业创造财富才是主要的，看看现在的大学生很多都是在混日子、混文凭的，他们的学历又能有多大的作用，如果你在招聘条件中列入了学历一栏，那具不是对以那些有丰富的实战经验又是自学成才之仕，你设下的门槛对这些有用的人才来说简直是门都没有，你可能就扼杀了人才，你招聘时会否就可以变通条件呢？我的企业招聘绝不会只看文凭，只要你有实学，文凭就不那么重要了。比尔盖茨据说也没有文凭的。
引用少天的说法：我只要你深思也不必,轻轻地看看谁在招人,然后再拿主席举例子不耽误.
然后,再说正经的,大家都说的头头是道,按你们说法,世界500强的CEO招人只要要求一点学历都别混了.
回头我专门写这事.
对以学历要求我认为是次要的，人应具有真才实学，并且要能够为社会、为企业创造财富才是主要的，看看现在的大学生很多都是在混日子、混文凭的，他们的学历又能有多大的作用，如果你在招聘条件中列入了学历一栏，那具不是对以那些有丰富的实战经验又是自学成才之仕，你设下的门槛对这些有用的人才来说简直是门都没有，你可能就扼杀了人才，你招聘时会否就可以变通条件呢？我的企业招聘绝不会只看文凭，只要你有实学，文凭就不那么重要了。比尔盖茨据说也没有文凭的。
呵呵,你招聘时如何判断"真才实学"?花多少时间来判断?当你去应聘时你会不会不拿出自己的文凭或者简历中根本不写?
还有,你是如何认为本招聘把具有真才实学的人都限制的"门都没有"?从哪个地方来判断"只看"文凭?
比尔盖茨是个例还是共性?他多次演讲中怎么说的?
这种话题的讨论意义不大,因为学历与能力根本不能站在对立面上.对于总监职位,我认为考究一下学历所代表的专业素养并不为过,"你的企业"或许愿意花很久的时间去考察和试用一个总监职位是否真的有"真才实学",但本招聘,注重专业素养,在紧急需要项目启动的情况下,只得学历稍微设个标准(本科的标准很高吗?呵呵),至于真正具有真才实学、并在以往工作经历能证明的人，任何猎头或招聘单位都不会死拿这个学历标准来判断。
我相信，真正具备真才实学胜任此职位的人，面对这个“学历门槛”都无所谓的。呵呵，至少，我本人连学士学位都没有，找工作时该往哪发简历还是会往哪，何必追究这个呢？我根本没觉得这是个所谓“门槛”，甚至都没觉得这与本招聘有什么关系。
不过，你从这个“代人发布招聘”看出了我此生的“职业副经理人”前途，倒是有意思。老兄，以后别再凭一个帖子看透别人人生了，谁都没那本事。
这个帖子别扯这些了，耽误真正想应聘的人的事，想讨论的，来这个帖子吧。
http://www.21manager.com/dispbbs.asp?n=147,112511,0,0,0,0,0,0
既然人家找创新型人才，如果应聘者还受制这个什么学历，
本身就说明自身思维固化了。
连奥运会主场馆的中标者都敢不遵守原来的三条约定，
大家还怕什么？有才有实力就上啊？
对于能力和学历的权衡比问题,历来都是仁者见仁,智者见智.
学历在一定程度上反映一个人的思维广度和深度,正如正规大学的学生与一个中专生或自学者相比,一个中专生或自学者也许不可能也不会谈的上对什么高深的理论问题的理解透彻,比如说对彼得原理的理解等.但是相对应的一个MBA可能并不如一个中专生踏实或实践功底强.
用人单位设定一个门槛儿,是将大多数附合条件的潜在目标圈进一个相同的圈子内以便于低成本的筛选所需人材,而差异性的竞争者则需要用实际的东西来证明你的能力了.
用人单位设定一个门槛儿,是将大多数符合条件的潜在目标圈进一个相同的圈子内以便于低成本的筛选所需人才。
在理。
家具店偶尔也能买到青菜，但咱基本上还是往菜市场赶不是。
现在公司很多,只要有实力哪里都好做的,只要是这样的招聘,我敢断言,公司不会大,要求太低了.
呵呵，在国内行业算是知名集团了。不过兄台的标准与层次可能是顶级的，所以你的“断言”我无法断言。
呵呵，在国内行业算是知名集团了。不过兄台的标准与层次可能是顶级的，所以你的“断言”我无法断言。
老是发错,晕.
[em01]个人推测,集团是大集团,公司是小公司(分/子公司),且不排除挂靠的肯定性.
这年头,喜欢拉大旗的人多呀,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,
是驴子是马，拉出来溜溜，自信能力大于实力的朋友也可以过去试试啊，说不定这个位置就是你的了呵呵
中国人都是说一道做一道的多
虽然学历不是绝对,但是他会或多或少地影响你和生活方方面面
我早就想找个
这样的工作了 我是湖北襄樊人 今年20岁 工作经验2年 可一给我一个机会的话 我相信我一定可一行的
我最近刚刚读完你的 人在江湖瓢 写的真的很好 我相信天哥 也愿意给我一个机会吧
天哥 给我个机会啊 我真的喜欢挑战啊 我找这样的工作长时间了啊
是啊是啊,最难过的一关就是自己的心理的那一关了
有时候大家总是认为自己好象这不行那不行的,自己不去试试怎么知道自己行还是不行呢!
我面试的时候,我有自己的目标,有了目标,不管有多大的企业我都要去尝试一下,尝试了还有可能有机会,如果不的话,什么机会都没了!
时代光华吧？
除了学历，我足以胜任其中任一项~
你是少天 ，你的文章不错，你的QQ号是多少？？？我的QQ是543333892
努力努力也许就上了 不要在这里找点嘴上功夫
去应聘吧 估计很多人 不发言 就直接去了
学历不符合条件，其他条件也不符合（行业经验）。但一直在做其他行业市场，也许可以以打破行业规律的方法获取意想不到的业绩。
有兴趣联系我，呵呵！
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