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楼主:vivaxie - 

案例分析,这样的民营企业!

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发表于 2006-10-18 13:08:46 | 只看该作者

我也很奇怪为什么曹总能做那么大,可能在企业发展的一定时期,专断也应该会有作用,就像中国共产党一党专政还能做成现在这么好。

也说明一点,这个曹总很能干。

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发表于 2006-12-3 17:13:30 | 只看该作者

我是一个学医的出身,习惯了用医生的思维方式去看问题,刚刚去一个民营企业调研,与上述的案例及其相似,所以,当老板问我企业的病在哪里时,我说了一个字“你”!

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发表于 2006-12-11 18:27:44 | 只看该作者
学习学习[em01]
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发表于 2006-12-12 16:35:03 | 只看该作者

谢谢,受教育了。很有启发作用。

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发表于 2006-12-13 11:07:55 | 只看该作者

1.曹总之所以能走到今天的地步,跟他当时奋斗的市场环境有很大关系,把他的模式搬到今天来创业,结果显而易见

2.也许曹总在当初创业时脾气和性格并非如此专制,在事业上的成就和周围家人朋友的吹捧熏陶下,造就了今天的曹总

3.杨林并没获得曹总的信任,在曹总这种摆手起家人的眼力,说再多的道理不如为他赚一分钱,曹总会认为,我都能把公司带起来,你凭什么说我这里那里的不好,有本事你也在我这条件下做出点成绩来看看,当杨林为他赚到钱,获得他对杨林能力上的信任后,再来提议也许会更容易接受些

4.咨询公司并不能改变一个人的想法,除非这个人从观念上已经有所认识和感悟,咨询公司只是遵照企业的需求来指明道路,并非教士来拯救人的灵魂.所以这样的情况并非咨询公司的能力所及.

5.做为杨林,想要有所改变,一是换公司,二是从现有环境中找生存的路,要改变工作方式,并非让杨林迁就曹总,而是从另一个角度来做事,硬碰硬,终归胳膊扭不过大腿呀.

psz
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发表于 2007-6-15 15:49:42 | 只看该作者

哈哈哈哈,和我们的老板差不多啊。

你的苦我也有感触

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发表于 2008-1-6 16:32:18 | 只看该作者

这基本是中国民营企业的通病    真想大干一场的职业人千万别去   其实这是个“笼子”  

即使你有通天的本领     把你关在“笼子”里   你能怎么样呢?  所以啊杨林应该逃离这个“笼子” 

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发表于 2008-1-6 16:39:44 | 只看该作者

这基本是中国企业的通病   想要大干一场的职业人千万别去     其实这就像一个“笼子”

即使你有天大的本事    你能怎么样呢?  我宁愿找一个好的老板     所以啊杨林应该逃离“笼子”

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发表于 2008-1-7 14:47:53 | 只看该作者

一看就觉得和我所处的环境是那么的相似,同样也是浙江的民营企业,老板的专制让人有点难以忍受,老板在公司里大有逆我者亡顺我者昌的味道,老板--说再见、再见不会太遥远!!

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