以下是引用puter在2005-5-10 22:51:21的发言：
下属比领导强没有关系，正常啊！
关键是如何用？这就要看能力了！呵呵
以下是引用biglorry在2005-5-10 22:43:55的发言：
下属顶上司，说白了就是想在大家面前证明自己是对的，比领导强~这很正常啊~
领导如果真行，那你可以私下或公开证明自己更行~
如果领导不行，那只能是私下解决，不过这也是好事，你遇到一个比你更厉害的下属，用好他也就是用好你的工具，同样你会受到尊重。
有一个反映军队题材的电视剧，里面有这样一个情节：
一个自以为是的下级军官觉得他的坦克技术NO1，于是向他的上司提出了挑战，要求比试一把。我们先不说谁能获胜，但是这里他的问题是混淆了指挥员和战斗员的概念。
每个人的能力所表现的方向是不同的，这需要上下双方都摆正自己的位置，用正确的方式去做正确的事情。以为上司就必须全面地比下属高明是我们经常碰到的管理误区。
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