员工质量意识提高-探讨

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个人认为，质量就是一个企业的秩序。质量规定就是生产制造的法律条款。所以员工质量意识的提高可以借鉴法律意识提高的思路。

如果一个主管停留在每天口头的教育，是无法起到提高质量意识的作用的。而应该像酒驾的事情一样，告知、查处、处罚、再宣传。
一个好的质量体系，写的再好，没有监督就不会有好的实施效果。而监督，靠得就是第一线的管理者，应该说是每一个管理者。监督是他们的职责，如果他们都视而不见，那根本不要指望员工质量意识的提高了。

莫瑶