个人有点看法 这个基本上不是爱惜身体与否的问题。。 这个是中国最基本的一点奇怪的思想,那就是“没我不行” 其实,文中的兄弟在后期已是“一人之下,百人之上”,应该学会由技术向管理转型,而不是什么“高难度的还是要我亲手操刀”,何必呢?我相信你的手下没人超过你,但是,这个问题难道不是自己的错?那么,人力资源招聘的时候,你又在干嘛呢? 我想,高薪的人成功吗?成功,相对而言,但文中的兄弟显然是失败的,事情的安排也没有,一急就是连续的通宵。而且也不善于用自己的权利 典型的技术劳力型,可悲,可悲。 能者劳心。。。 |