[转帖]管理者请远离的三只猫

hztbc8020 · 发表于 2010-7-1 13:24:22

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xiufengdai · 发表于 2010-7-2 14:44:40

说的不错,第一个问题公司普便存在

jilehua · 发表于 2010-7-2 15:00:21

有道理

tracert · 发表于 2010-7-4 09:47:00

故事1：作为领导，不能只关心行为，要按照绩效考核结果更多关注结果。管理者要分清那些人是真正干活的人。

故事2：既然每个人都认为哪个人不能碰，作为管理者，更应该谨慎对待，不要做无谓的牺牲,而要通过恰当办法给其分配合适的工作。

故事3：管理者不能将情绪继续传递给员工，要合理传达不好的消息。

alde · 发表于 2010-7-4 10:38:50

领导要随时保持清醒……

zhb19870127 · 发表于 2010-7-4 11:11:15

分享了

friendly719 · 发表于 2010-7-5 07:52:47

精辟。。。。。。。。。。

蓝尘雾美 · 发表于 2010-7-6 11:12:17

很经典，分享收获了。谢谢～～

只看该作者 · 发表于 2010-7-6 11:14:46

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hewm99 · 发表于 2010-7-7 13:32:52

个人觉得绩效考核中这只"猫"最不能容忍和纵容.

hztbc8020 hztbc8020 当前离线禁止访问总贡献注册时间 2010-6-9	楼主电梯直达分享到：发表于 2010-7-1 13:24:22 \| 只看该作者 \|倒序浏览 \|阅读模式提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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3070521224邬惠珍该用户已被删除	9楼发表于 2010-7-6 11:14:46 \| 只看该作者提示: 作者被禁止或删除内容自动屏蔽
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