[原创]人保部《EAP咨询师》终于开班，最新邀请函

逢春有喜

人力资源和社会保障部
全国人才专业技术能力测评办公室

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关于开展《EAP咨询师》专业技术能力测评培训班邀请函

      

各相关企事业单位：

      EAP（Employee Assistance Program ）即员工援助计划，又称员工帮助计划，是组织为员工提供的系统的、长期的福利与支持项目；通过专业人员对组织以及员工进行诊断和建议，提供专业指导、培训和咨询，帮助员工及其家庭成员解决各种心理和行为问题，全方位的提高员工和企业的工作绩效。

      EAP服务在国外发展的已经相当成熟，截至九十年代末，世界财富500强中，有90%以上的企业建立了EAP项目。在美国有四分之一以上的企业员工常年享受着EAP服务，大多数员工超过500人的企业目前已有EAP，员工人数在100－490的企业70%以上也有EAP，并且这个数字正在不断增加。在国内，许多大中型企事业单位，已经表现出对员工提供EAP服务的强烈需求，但是由于我国EAP从业人员的严重不足，以及现有从业人员的专业性不高，极大地阻滞了我国EAP服务业的发展。

      EAP服务在中国经过了十年发展，已经引起了国家的高度重视；但EAP服务在国内仍处于一种多头并举的状态，急需规范化的引导；根据国家大力发展各种专业技术人才，深化专业技术型人才服务改革，为国家培养各种技能型人才的宗旨。在人力资源和社会保障部指导下，国家专业技术人才服务网人才管理办公室、EST人才专业技术能力测评办公室2008年12月31日批准推出了EAP测评项目，目的在于能为全国的EAP服务从业者提供EAP咨询师的能力测评，同时，在充分考虑国内现状的基础上，对建立系统、专业、规范的培训体系提出指导性意见，以满足国内日益增长的EAP服务的需求，促进EAP服务在中国的发展 。


课程网址：www.est.e-eap.cn

初级班课程信息：

广州首期《EAP咨询师》初级专业能力测评培训班定于2010年5月8日开班，培训时间为5月8、15、22、29共4天，6月13日参加全国能力测评考试。

招生对象:

■企业人力资源、行政、工会、党群等部门，以及其他部门工作人员；

■专业EAP服务机构、心理咨询机构的从业人员，包括心理咨询师和培训师；

■希望向企业提供EAP服务的人力资源管理师、企业培训师；

■跨国公司各类员工及内部EAP服务专业人士；

■中央及地方政府的党政干部及各级工会组织的工作人员；

■心理、企业管理、人力资源管理等相关专业的本科段在校学生。

中级班课程信息：

广州首期《EAP咨询师》中级专业能力测评培训班定于2010年5月8日开班，培训时间为5月8、9、16、23、30日、6月6日共6天，6月13日参加全国能力测评考试。

招生对象：

■正在或准备从事提供EAP服务、培训及咨询的相关专业人士，包括:

■专业EAP服务机构的高管及签约咨询师、培训师；

■有志开拓组织心理服务市场的资深心理咨询师和心理培训师；

■希望向企业提供EAP服务的人力资源管理师、企业培训师；

单位内部管理人员，包括：

■企业人力资源、行政、工会、党群等部门经理及其他中高层管理人员，

■跨国公司各部门经理及内部EAP服务专业人士；

■中央及地方政府的党政干部及各级工会组织的负责人。

培训地点：广州市越秀区万福路139号广州市就业训练中心
报名网址：www.est.e-eap.cn
咨询报名电话：020-28810610、13822208634
传真：020- 22220333
联系人：何老师、李老师、孙老师