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[志同道合] [原创]我的奥林匹克,我的HR嘉年华—HR第四届嘉年华、“选用育留”管理论道

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发表于 2007-12-12 14:08:24 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式

关于嘉年华
嘉年华旨在促进行业交流,加速行业水平提升。由人力资源沙龙主办,所有工作人员均来自各企业人力资源管理从业者,一切工作均属对行业的义务奉献之举。
首届行业嘉年华活动名为《关注专业、关注行业、关注社会——HR沙龙、CS首届精英面对面嘉年华主题活动》,以呼吁、倡导人力资源管理者关注专业、关注行业,同时勿忘回报社会为主题,参与组织工作的人员共有48名,分别来自46个企业;参会人员178人,分别为深圳知名的人力资源经理人。
第二届嘉年华主题为“从战略回归到现状,由务实升华至前瞻”, 紧紧围绕“人力资源管理战略与现状”这个主题,从不同角度深刻挖掘人力资源管理的内涵,使参会者深刻了解人力资源管理的现状、人力资源管理的战略等务实问题,解答行业难题,提供行业前进方向指引。参与组织工作的人员共有51名,分别来自个40企业;参会人员324人,分别为深圳、东莞、广州等地的人力资源经理人。
一年一度的嘉年华活动一经举行受到行业内一致好评,参会者高度赞扬。无论从专业论坛、行业酒会角度,还是社会责任方面都被称道成深圳首屈一指。“一个公益组织有此手笔,令人敬佩!”
第三届HR嘉年华主题为“交流行业智慧 和谐多彩人生 拓展职场人脉 播种成长基因”进一步从倡导行业智慧交流,职场人脉,为企业及个人成长建立的基础。努力打造珠三角HR行业资源共享的平台。并透过HR中国行的活动推动整个HR行业交流。本次有来自珠三角各地的人力资源经理500余人。
本次嘉年华秉承第一二三届嘉年华主旨与精神,在2008年春季隆重推出,正期待社会各界的支持与参与。

中国人力资源沙龙(hrsalon.org 简称HR沙龙)是中国人力资源著名品牌,属于目前国内最具影响力和活力的人力资源社区。
HR沙龙于2003年初成立,是一家非赢利性组织,主要会员对象为各企业HR从业人员,目的为促进HR行业交流,搭建互动平台,信息资源共享。
HR沙龙致力于中国人力资源管理水平的提高、交流和传承,帮助人力资源从业人员在工作、学习、生活方面提高职业素养。
独特的定位,卓越的理念,优秀的服务使HR沙龙迅速获得HR从业人员的认可和喜爱,成为众多HR人员的首选网站。
中国人力资源沙龙使用会员十多万人,在国内15个城市有沙龙分支机构,每年举行达100多次活动,参与人达到10000人次左右。

深圳人力资源沙龙,是以中国人力资源沙龙网为依托的深圳民间协会团体,是深圳人力资源管理行业第一股强势民间力量,自2003年创立至今,在没有任何资金、没有固定场地、没有固定工作人员的条件下,坚强走过了四年的岁月,组织了100多期同行交流活动,邀请了诸多人力资源专家前来义务传授管理经验,参与的人员多达万人。组织者和义工一直坚持着奉献而无所求的精神对社会对行业默默的付出着,继而,深圳人力资源沙龙在帮助同行的同时,又积极倡导并实际行动帮助社会弱势群体,为深圳人力资源管理从业者提供了一个温馨而又多彩的学习园地与精神家园!


一切都在策划中,欢迎各路精英加盟…………

第四届HR沙龙嘉年华预期时间:08年3月15-16日

 

该贴来自群组:深圳家园:企业培训者发展同盟

沙发
发表于 2007-12-20 11:26:54 | 只看该作者

我来支持一下!

参加过嘉年华,非常的精彩,而且有价值!

板凳
发表于 2007-12-21 10:22:22 | 只看该作者

我也支持!

雖然沒有參加過, 但04家園周年慶時在石岩湖同HR沙龍的拓展活動記憶猶新...

4
发表于 2007-12-21 12:17:33 | 只看该作者

顶一下。可以帮上忙的就尽量支持。

5
 楼主| 发表于 2007-12-21 13:23:05 | 只看该作者
QUOTE:
以下是引用hafid在2007-12-21 12:17:33的发言:

顶一下。可以帮上忙的就尽量支持。

多谢海峰.

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