15年来对中国管理影响最大的15人 值邓小平南巡讲话15周年之际,《世界经理人》推出策划——“15年对中国管理影响最大的15人”。以关键人物为主线,梳理和回顾中国自1992年改革开放以来,中国管理思想飞速发展的15年。
1992年,邓小平南巡讲话发表,肯定了市场经济,催生了市场经济热潮。中国的企业家群体从此产生。这个新兴的群体满怀着壮大企业的热情,急需卓越管理理念和实践的指导。《世界经理人》(当时名为《世界经理人文摘》)杂志应运而生。它将国际领先的管理思想和实践引进中国,致力于通过推动管理的进步来推进中国经济的发展。
15年来,有许多关键人物跟《世界经理人》一起影响着中国管理:为国家经济快速发展制订策略的领导人邓小平;全球竞争中屹立不倒,开创全新管理模式的商业偶像比尔。盖茨、杰克。韦尔奇;带领中国企业取得巨大成就的企业领袖李嘉诚、张瑞敏、柳传志;激发卓越实践的管理大师菲利普。科特勒……
《世界经理人》从中选择了影响最大、最深远、最有意义的15人,称其为“15年来对中国管理影响最大的15人”。在2007年的春天,《世界经理人》以向他们致敬的方式,庆祝创刊15周年,庆祝中国企业在15年中的管理进步,也期望中国企业从此由管理学习走向管理创新的春天。
15年来对中国管理影响最大的15人:
1.1992年邓小平市场经济的定音人,企业家人群的创造者
2.1993年李健熙亚洲的世界级品牌缔造者
3.1994年比尔-盖茨知识经济的代表,最大的慈善家
4.1995年施振荣中国IT教父,国际化的先行者
5.1996年朱镕基企业管理的政府鼓手
6.1997年李嘉诚中国经营之神
7.1998年迈克尔-戴尔商业模式的革命者,信息化管理的先锋
8.1999年张瑞敏管理的学习者和创新者
9.2000年柳传志管理理念的传播者
10.2001年菲利普-科特勒市场营销的大师管理理念的传播者
11.2002年吉姆-柯林斯卓越企业和长青企业的鼓吹者
12.2003年王石专业化的倡导者,最潇洒的经理人
13.2004年杰克-韦尔奇CEO之神
14.2005年任正非神秘的战略思想家,国际化榜样
15.2006年彼得-杜拉克管理学的发明者
《世界经理人》指出,在过去的15年中,是这15个关键人物深深影响了中国企业的进步,促进了中国经理人群体、中国企业的成长和成熟。15年中国管理的进步,处处可见他们影响的印记,而且这种影响仍在继续。 |