多点聚焦，促进精益管理提质升级
东营市局(公司)日前牢牢把握“向管理要效益”的核心要求，多点聚焦，促进精益管理提质升级。聚焦课题攻关，发挥课题带动作用。集中18个QC小组在内的全市创新骨干开展课题交流研讨，以解决课题难点、挖掘课题亮点、推动课题攻关为目标，构建长效沟通机制，加快项目实施步伐。
聚焦队伍建设，强化以点带面作用。突出人才引领，坚持抓好出台制度、宣贯管理培训、结果应用、评审培训等方面工作，发挥“智囊团”的带动作用。组建联络员队伍，做好课题提报、沟通传达、经验分享等基础工作，强化以点带面的效应。
聚焦多标融合，发挥提质增效作用。坚持精益管理与质量管理体系、综合标准体系融合渗透，共同推动过程参与、问题研究、效益挖潜三项工作，实现多标并轨，发挥精益工具的诊断作用、对标工作的导向作用和成本管控的约束作用。
聚焦考核管理，强化奖惩激励作用。调整优化现行绩效考核办法，建立精益管理考核指标体系，有效发挥绩效管理的激励作用。
精益管理咨询：http://www.dabiao.hk，http://m.dabiao.hk
页:
[1]