rgang 发表于 2005-7-27 16:02:23

第二轮刺激方案须着力“放松管制”

<P>看完这本书，我要写一本《没有任何胃口》。</P><P>这本书彻头彻尾地充满一种教喻、强加和主观臆断的味道，令你不能不为其中的说教所迷惑——以为那不是借口，而是自己无能。它采用了很多伪命题，得出的结论有使读者思想受钳制之嫌。假如这本书不幸被李宏志之流所采用，将是何后果？</P><P>我批判这本书。这是老板哲学、奴役者哲学。</P>

冬天的太阳 发表于 2005-8-24 17:56:20

<P>老板的心思，找到了通路宣传出去。</P>

风飘雨 发表于 2005-8-26 16:04:45

<P>哈哈，早就查过了。</P><P>伪书！</P>

minsdren 发表于 2005-8-27 08:06:18

有什么办法查这类书的真假？

江湖无梦 发表于 2009-4-17 08:42:31

选对书最重要！<br/>

apolo 发表于 2009-4-17 21:13:01

员工是有头脑的人，不是机器，强调执行力固然重要，但不能愚民。

joexsl 发表于 2009-4-19 10:37:29

10楼讲的是在是经典。呵呵

joexsl 发表于 2009-4-19 10:38:08

说是在的，初入职场，《笑着离开惠普》给我影响最大。

kingsunrain 发表于 2009-4-20 16:15:35

<p>这是不让员工说话表白一本书</p><p>这是老板奴役员工的一本书</p><p>这是企业管理非常失败之后,老板黔驴技穷的一本书</p><p>你当老板,你也会要求下属学!!!!!!!!</p><p></p>

狮子不吃干苞谷 发表于 2009-5-22 11:32:51

一听名字就是洗脑的书，与前些年的 某某的来信一样，公司发了一本，没意思。
多看些比自己更高一层位置的人看的书，
页: 1 [2]
查看完整版本: 没有任何借口》是一本伪书：“最畅销企业员工培训读本”揭秘