六种性格在职场上难以获得升迁的机会你有吗
俗话说的好：性格决定命运。职场白领的命运是完全决定于自己手中的。身处职场的你是否感觉升迁无望？是否想过自身原因？或者真的是我们性格中的某种特质使得升迁变成难题。业内人士分析，以下6种性格，在职场上是很难获得升迁的。你在里面吗？1、仇视型
这一性格类型的人往往自信过头。也许在工作上很难干，变现也很不错，但是容易看不起同时，并且总是以敌视的态度与人相处，当意见与其他同事发生冲突的时候，容易针锋相对，喜欢争高下。日常生活中这种行为都不讨喜，何况在职场呢？
2、幕后型
这一性格类型的人在工作中任劳任怨，认真负责，可是努力付出很少被人知道。或者还会有人利用他的功劳向上司邀功。这种人升迁也无望，当功劳被人抢走后，只有愤慨，徒增伤悲，心胸宽点或者还能想开。
3、伴娘型
这一性格类型的人，做事也许是一流的，认真负责，但却不能充分发挥自己的潜能。处事态度始终像伴娘一样，不善于争取，不想喧宾夺主，也不想发挥主动性，这样的人即使做的再出色，也会因为态度使得升迁步履维艰。
4、鸽子型
这一性格类型的人勤于工作，也有技术和才华，但由于工作性质或人事结构，所学的知识完全与工作对不上号。别人升迁、加薪、晋级，你却只是增加工作量。对这种境遇，你早就不满，但你不能大胆陈述，而只是拐弯抹角得讲一讲，信息得不到传达，或者被上司忽视。升迁前景飘渺。
5、抱怨型
这一性格类型的人一边埋头工作，一边对工作不满意；一边完成任务，一边愁眉苦脸，给人的感觉是你活得被动。上司更会认为你是干扰工作、爱发牢骚的人，同事也会认为你难相处，升职加薪怎么会留给整天抱怨的人呢？
6、水牛型
这一性格类型的人不会拒绝，对任何要求，都笑脸迎纳。别人请你帮忙，你马上放下本职工作去支援，弄得自己的工作落下一大堆，只能加班。你的这种牺牲却很少得到人的赏识，背后还会说你笨，甘愿被人欺负。在领导面前也不敢表达自己，而受到委屈后，只好到家中发泄。
其实，职场从某种程度上来讲也是战场。在职场中总会有磕磕绊绊，这些都在所难免，但是若想要升迁，若想要工作更上一层楼，那么不妨从改变自己做起，人无完人，但是一定要学会适应与改变。相信这样你会很快在职场转运。
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