一觉醒来,飞猫还在,甚好甚好
呵呵,谢谢阿懒兄的支持。俺是到处溜达。:P 作出承诺,满足承诺,是一个艰难的心理过程。有没有满足承诺的能力不是关键,关键在于魄力。人才从来不会缺少,缺少的是能够真正会满足承诺的“主公”。从历史上看,贵族出身的皇帝和草根出身的皇帝大有不同,区别在于个人底蕴,刘邦可以大肆杀戮功臣,而项羽不会。刘邦可以给出一个大蛋糕,然后最终将拥有者清除出局,但是项羽不会。项羽有一种傲慢,对人才而言可能会产生一定的距离感,这对真正吸取人才来说是很不利的。刘邦有一种温柔的杀机,项羽有一种尊贵的疏远,从近、从远看是不同的。急流勇退者少,求退而不能退者多,富贵迷人眼者更多。古代与现代不同之处很多,从个人意志主宰到按照规矩办事,至少人身依附关系减少了很多,多了很多选择性,也多了很多灵活性。借古喻今,但是环境有了很大变化,但是永远不变的是人性,而改变了的是形式的外衣而已。
飞猫现在还捉老鼠吗?;P 呵呵,sliverwolf 兄,好久不见,可好?
俺的肚子经常饿,不得不拾起捉老鼠老本行呀。
万变不离其宗,永远不变的是人性。对人的认识有时候很重要。无论下属还是领导,都是如此。
主不可以无德,无德则臣叛,不可以无威,无威则失权。臣不可以无德,无德则无以事君、不可以无威,无威则国弱,威多则身蹶。 好一个“ 主不可以无德,无德则臣叛,不可以无威,无威则失权。臣不可以无德,无德则无以事君、不可以无威,无威则国弱,威多则身蹶。”
天下万物纷纷繁繁皆善于人假于物,某以为:卓越的管理者就是对介于“事物-人-心境(自然)‘之间的出世入世格局的通透。 看了很受启发,感谢分享 谢谢楼上二位朋友的支持。
利益分享不容易。天助自助者。
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