wujinyuan2 发表于 2009-6-5 17:09:13

[原创]提倡这五点 读书笔记

<p>·胆大包天的目标：探讨高瞻远瞩公司从事大胆、具有挑战性--而且经常具有高风险--的目标及计划，并投入诸多努力的情形。（刺激进步）<br/>　　·像宗教一样的文化：只有相信高瞻远瞩公司核心理念的人，这些公司才是他们绝佳的工作场所；不符合公司理念的人会像病毒一样被排除。（保存核心）<br/>　　·多方尝试，保存有用的部分：探讨高瞻远瞩公司大量的行动和实验，这些实验经常都是未经计划、没有确定方向却能产生新颖和意外的进步之路，使高瞻远瞩公司模仿生物物种的进化。（刺激进步）<br/>　　·自行培养的经理人：探讨高瞻远瞩公司从内部提拔人才，只有长时间浸淫在公司核心理念里的人才会升到高层。（保存核心）<br/>　　·永远不够好：探讨持续不断、一心一意追求自我改进的程序，目标是要越做越好，永远追求更好。（刺激进步）<br/></p>
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<p>经典呀。。。</p>
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<p>引人深思。。。。</p>
[此贴子已经被作者于2009-6-5 17:11:18编辑过]

阿懒 发表于 2009-6-9 11:19:32

不知所云

wujinyuan2 发表于 2009-7-10 20:22:50

<p>追求卓越</p>

feivsying 发表于 2009-7-11 14:25:57

这只能是实验室吧

再少一次安宁 发表于 2009-8-1 15:11:30

有点意思。。。
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