[原创]老总找我挖人
<p class="blg-content">朋友MSN：老总找我挖人。要我挖我原来AAA公司的****开发人员，而且承诺待遇一定比以前高2K以上，无论以前他多少。<br/>我问：你有什么好处？<br/>朋友：我没好处。<br/>我问：你想如何办？<br/>朋友：我计划晚上就去问问原来的同事，如果他愿意，就介绍......<br/><br/>我回：幸好你问了我。我告诉你我的建议：<br/>1、你不能介绍。这有损你的职业道德。<br/>跳槽后直接向原公司挖角来你现在服务的新公司。这是职场一忌。<br/>除非你原公司这次风波没扛过去，如果公司没垮，那你还在这个圈子工作的话，你的职业生涯会受到影响的。<br/>2、你要帮你的领导，而且有熟悉的旧友加入公司这对你也有好处。<br/>你可以这样回复。方法是：<br/>1）、你告诉你的领导，你离开了，所以，那边有没有哪个有意向离开AAA公司你已经不清楚了。但，你可以介绍一个猎头给他。因为你知道当时你们几个位置很高的人都是这个猎头的常客。2、你与maggie联系，把你想推荐的人资料给她，让她去挖。<br/><br/>你不用出面牵这中间的线。<br/><br/>朋友：看来我还以为我是在帮我原来的同事呢。好心人也不能随便做啊。<br/>我回：是啊。好心也不能以可能会损坏自己为代价。<br/>朋友：我这样做有什么好处？<br/>我回：至少有四个好处。呃。这个部分我就省略了。嘿嘿。</p><p class="blg-content">注意：朋友所在的公司正处于非常时期，因此我有此建议。不是所有人都要这样的建议的；）仅供参考。</p>[此贴子已经被作者于2009-1-7 11:01:34编辑过] <p>非常赞同楼主的建议，切勿向原公司挖角来你现在服务的新公司！职业道德问题</p> 不仅仅是职业道德，很多情感因素在里面，工作一旦掺杂了情感就会抛锚！ 嗯，学习了，挖墙角乃职场一忌。 <p>楼主很有方法啊</p>
页:
[1]